企管部主管
西安佳阳(普瑞)新特能源有限公司
- 公司规模:150-500人
- 公司性质:民营公司
- 公司行业:新能源
职位信息
- 发布日期:2013-12-23
- 工作地点:西安-未央区
- 招聘人数:1
- 工作经验:三年以上
- 学历要求:本科
- 职位类别:其他
职位描述
职位描述:
1、公司经营目标的传递及分解,完成公司年度、半年度、季度、月度经营指标的分解,建立相匹配的指标完成的保障措施;
2、公司管理流程的完善,负责根据公司经营发展方向,导入上级公司管理流程及制度,并结合公司做适应性的转化;
3、销售及采购过程控制,负责公司销售合同签订及实施,组件生产和光伏项目物资采购模块的比价评价的过程控制;
4、经营数据统计分析为公司领导决策提供依据,负责核查公司经营数据,根据基础分析提炼公司管理中的提升方向,为公司经营班子工作重点的调整提供数据分析支持;
5、各部室工作协调及完成情况的监督考核,负责根据公司各部室各项重点工作计划,进行工作完成情况的检查考核,推动工作进度;
6、光伏市场调查及项目实施过程控制,负责光伏市场主要为组件生产和国际国内及区域内光伏项目政策信息收集及分析,重点把控项目实施的资源配置、质量、安全等关键点的风险控制;
7、推进公司各项对标工作,负责推进公司在行业范围、集团公司范围、公司内部范围的技术质量和管理创新对标工作,以及对标后的改进落实工作;
8、公司管理模式的创新,推进公司六西格玛管理办法的应用,在管理层范围灌输无边界管理理念;
9、公司部门间工作协调,协调各部门,保证经营理念的上下一致,重点工作计划实施及完成进度的信息沟通流畅及可追溯;
10、与上级公司业务信息的准确及沟通流畅,保证与上级公司信息数据提供的准确、及时,工作完成情况反馈的及时和有效;
11、本部门月度工作计划的制定和落实,负责部门的周度、月度工作计划的制定和执行落实、反馈、改进。
12、对直线下属的月度绩效沟通, 负责按照制度对部门直管员工进行绩效完成情况的沟通,引导进行持续改进提升;
13、部门团队建设、人才培养,负责所在部门的团队人员管理、日常业务处理,不断提高团队的绩效水平和凝聚力,并培养员工的多面胜任能力。
岗位要求:
1、本科及以上学历,企业管理、金融管理类相关专业
2、三年以上公司相关岗位工作经验,至少5年工厂团队管理工作经验,需要具备公司行业相关知识,熟悉公司管理制度、流程与组织机构,对公司行业发展具有一定的了解,熟悉相关业务。
公司介绍
公司成立至今,设立两个生产基地和一个专业的工程设计和产品测试的国家联合地方实验室,全系列产品已获取了BBA、TUV、VDE、ETL、FM、KEMCO、CE及GD金太阳等国内外主流权威机构认证,可以全方位满足所有客户的需要。公司专注于可靠、绿色、高效的光伏发电项目,以技术创新,作为企业发展的推动力,探索分布式发电项目建设关键技术,通过产学研结合,潜心攻全力打造从光伏产品制造、土建安装、工程建设到运营维护一体的全产业链竞争优势,关智能化控制,有效促进光伏产业结构优化升级。
公司以科学发展为己任,展望未来,西安佳阳(普瑞)新特能源有限公司将秉承“科技、可靠、节能、创新”的发展理念,依托特变电工在太阳能光伏行业的丰富经验,全力打造具有规模优势、产业链优势、核心技术优势的“卓越的绿色能源服务商”!
随着公司的不断发展的需要,我们期待着更多有能力的人加入我们的行列。
我们将为您提供良好的个人事业发展机会。
公司网址:www.xasunoasis.com