西安招聘

一、岗位职责
负责团队激励，销售方案的实施，带领团队达成业绩目标，协调相关部门的工作。
1、带领团队达成总体销售目标；
2、管理电话销售团队，对员工进行培训、指导和监督；
3、电话营销小组的日常管理工作；确保团队所有员工明确项目进度及个人目标；
4、提高员工的工作热情和凝聚力，保证队伍架构趋向合理化发展；
5、对员工进行考核评估，为销售决策提供支持，负责业务流程不断优化。
二、任职要求：
1、大专及以上学历，年龄24岁以上，金融、保险、市场营销专业为佳；
2、1年以上销售团队管理经验，有金融电话营销经验者优先；
3、积极乐观，有团队意识，团队管理能力强，有强烈的责任感；
4、具备良好沟通技巧，能处理各种客户需求或客户投诉问题；
5、良好的分析能力和解决问题能力；
6、能承受较强的工作压力，同时渴望挑战高薪。

工资待遇：
1、无责任底薪2000+高提成+团队提成+管理津贴+年底分红+当月个人奖和小组奖=当月工资。另有年终奖和季度旅游，收入不封顶，希望敢于自我挑战者加入！
2、完善的培训体系，定期的专业知识培训。
3、职业规划：公司将为大家提供公平公正的发展空间，综合能力突出者有机会成为公司合伙人
4、公司提供住宿。

我们公司是一家实力强大、具有丰富经验的金融投资、咨询机构. 主要为企业和个人投资者提供项目投资、专业投资分析及行业培训服务等咨询。公司的成立是为了顺应资本盈利最大化的发展趋势，支持国务院提出的“健全多层次的资本市场体系、丰富金融类投资品种”的发展方针，依托国内外知名的投资机构以及农产品煤炭交易所等金融机构战略合作资源，为广大投资者提供最权威、最全面的现货投资咨询。在此真诚祝福每个客户财源广进，好运连连，用我们专业的知识和热情的服务为投资者打开财富之门，帮助客户铸就辉煌财富梦想。