西安招聘

岗位要求
1.发布招聘信息、筛选应聘人员资料； 　　
2.监督员工考勤、审核和办理请休假手续； 　
3.组织、安排应聘人员的面试； 　　
4.办理员工入职及转正、调动、离职等异动手续； 　　
5. 组织、实施员工文化娱乐活动； 　　
6. 管理公司人事的档案； 　　
7. 协助实施员工培训活动； 　
8.完成人力资源部经理交办的其它事项。

西安君饶贸易有限公司是一家集产品开发、生产、销售于一体的大型综合性百货批发及零售企业,主要经营洗涤用品、生活用品、办公用品、电子科技产品等。

    下设三个职能部门，开发部：我们将更加注重科技动作模式的创新，建立适合市场需求的产品更新和研发机构，保证货源，为各个分公司及时提供更好、更高的品质；市场部（销售部）：我们将继续沿用WWI西方先进管理体制并结合中国国情，建立适应中国市场的管理模式，推动团队精神的建立和发展，不断完善和充实企业文明的感召力、凝聚力、为更多的有志青年创造机会，使其真正的白手起家，成为优秀的经理人；后勤部：我们将充分发挥集团优势特长，为奋斗在一线的工作者，特别是营销职员提供充分的后勤保障，并参与决策产品的生产方向，营销思路及经营理念的创新，最大幅度的降低产品生产成本，减少流通环节，最终为顾客提供最需要的真正超值的产品。

   企业充分体现了集团以人为本的人文思想，本着公平、合理、能者达先的思想原则，使每位有创业精神的热血青年在这里找到人生的目标，实现自身的价值。相信迎着新世纪的曙光，在集团总裁的感召下，秉承"发扬同一种精神，凝聚同一股力量，完成同一项使命"的企业宗旨，在全体西安君饶同仁的共同努力下，走在营销前列的西安君饶明天会更加灿烂辉煌！