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售后区域服务经理(FMC)

科锐国际人力资源(北京)有限公司

  • 公司规模:1000-5000人
  • 公司行业:专业服务(咨询、人力资源、财会)

职位信息

  • 发布日期:2014-04-17
  • 工作地点:广州
  • 招聘人数:若干
  • 学历要求:本科
  • 职位类别:售前/售后技术支持经理  

职位描述

ü 岗位职责:
1.经销商现场管理经理的工作安排,向经销商贯彻落实SGM的售服从后策略和依照FMC的工作职责和内容对所管辖区域的经销商进行监督与支持
2.向所管区域特约售后服务站提供技术、维修站管理、索赔提交和配件管理营销各方面的支持
3.进行SGM各部门与所管辖区域经销商之间的信息交流
4.公开、公正地做好季度和年度的维修站考评工作
5.协调所管辖区域内经销商之间,FMC MAC之间的关系
6.对客户服务中心处理相关区域的Buick客户投诉全面支持
7.执行SGM特殊的任务

岗位要求:
1.学历:本科或以上
2.专业:汽车专业,管理等相关专业
3.工作经验:有相关企业和维修中心管理经验
4.工作地点:全国

公司介绍

作为亚洲领先的招聘整体解决方案提供商,科锐国际人力资源有限公司成立于1996年,目前在大中华地区拥有12个直属分公司及34个重点城市分支机构,超过900名专业招聘人员。科锐国际致力于在17个细分行业与领域中为客户提供最优质的服务,以满足客户在所有层次的招聘需求。科锐国际的客户80%来自世界知名集团,20%来自国内上市公司、快速成长性企业及非赢利组织。在过去的一年中,科锐国际成功为企业推荐的长期雇员及派遣雇员总数超过万人,中高级专业职位及管理职位超过4500个。