西安招聘

协助中国区销售发展部，在当地销售总监及销售运作经理共同合作下，落实以下工作
？ 规划销售团队
？ 分析终端服务情况以及市场竞争
？ 指导地区销售团队创建拜访路线体系与分配资源
？ 推动各销售团队营销模式的制定与优化
？ 设定销售运作标准
？ 建立终端客户品项管理管理及陈列生动化标准
？ 设置各层级人员KPI考核制度
？ 建立经销商管理系统与制度
？ 培训与发展
？ 在销售培训经理配合下，落实前线销售能力的持续性培训课程
？ 组织各类销售策划性会议、当地销售人员动员大会、销售人员变革管理活动等


？ 大学本科及以上学历，市场营销、企业管理相关专业；
？ 在大型快消品公司（可乐、百事、康师傅、统一、王老吉、红牛等）担任销售发展相关或者定量市场调研职位工作者优先
？ 5年以上快速消费品销售管理经验，其中必须具备二年以上销售发展或运营管理工作经验 （如为市场调研背景，必须需要五年以上相关经验）
？ 能熟练操作办公系统及运用办公软件Excel、Word、PPT；
？ 具备行业知识和业务敏锐性、数据分析能力、计划和组织能力
？ 自我激励，有预见性，结果导向、重视团队精神

上海任仕达人才服务有限公司诚聘