西安招聘

1、负责企业内训课程落地，客户沟通与讲师对接服务；
2、支持或独立完成新员工培养项目、干部培养项目前期统筹设计、中期跟进执行运营、后期总结沉淀与复盘反馈；
3、配合培训顾问完成培训项目运营方案设计，把控项目关键点，确保各环节按计划推进，同时处理项目过程中的突发事件及临时需求，积极沟通协调;
4、密切配合项目经理，与甲方客户保持良好沟通、积极主动思考，以保证项目顺利执行，提高客户满意度；
5、项目内促学活动的统筹与带领，仪式活动主持及其他班级管理事务;
任职要求:
1、大学本科以上学历，有1-2年以上活动策划、流程管理或项目管理经验，培训行业从业资历管理优先考虑;
2、较强的PPT制作能力，宣传文案撰写能力、方案汇报能力;
3、具有良好的敬业精神，团队合作精神和人员管理能力，抗压能力强;
4、沟通能力强，诚实守信，注重细节;
5、条理清晰，善于梳理及优化流程；
6、热爱培训工作，学习能力强，愿意在培训行业成长和发展者优先。

“前程无忧”(NASDAQ: JOBS) 是中国具有广泛影响力的人力资源服务供应商，在美国上市的中国人力资源服务企业。它运用了网络媒体及先进的移动端信息技术，加上经验丰富的专业顾问队伍，提供包括招聘猎头、培训测评和人事外包在内的全方位专业人力资源服务，现在全国25个城市设有服务机构，是国内领先的专业人力资源服务机构。
51job (Nasdaq: JOBS) is a leading human resource solutions provider in China, offering a broad array of services in the areas of recruitment solutions, training and assessment, and HR outsourcing and consulting services. Combining the strengths of traditional (print) and new (Internet) media, 51job delivers an integrated recruitment solution by leveraging technology and expertise with a large staff of experienced professionals. 51job serves hundreds of thousands of domestic and multinational corporate clients through 25 offices in Mainland China.
51job is the most influential HR services provider in China. In September 2004, 51job successfully completed its IPO on Nasdaq, and is the first publicly listed firm in the field of HR services in China today.