西安招聘

（一）基本条件

1.自觉坚持以马克思列宁主义、***思想、***理论、“三个代表”重要思想、科学发展观、***新时代中国特色社会主义思想为指导，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”，坚决执行党和国家的方针政策，严格遵守党的政治纪律和政治规矩，在思想上政治上行动上同以***同志为核心的党中央保持高度一致。坚持国有企业的社会主义方向，坚持全心全意依靠工人阶级的方针，坚定建设具有全球竞争力的世界一流企业的职业追求。

2.具有强烈的创新意识和创新自信，敢闯敢试、敢为人先，勇于变革、开拓进取，市场感觉敏锐，善于捕捉商机、防控风险，持续推进企业产品创新、技术创新、商业模式创新、管理创新、制度创新、文化创新，不断提高企业核心竞争力。

3.具有较强的治企能力，善于把握市场经济规律和企业发展规律，掌握宏观经济形势和国家政策法规，有国际视野、战略思维、法治理念，有专业思维、专业素养、专业方法，懂经营、会管理、善决策，注重团结协作，善于组织协调，能够调动各方面积极性。

4.具有正确的业绩观，坚决贯彻创新、协调、绿色、开放、共享的发展理念，坚持创新驱动、转型升级、提质增效，能够立足企业高质量发展，正确处理当期效益与长远发展的关系，勇担当，善作为，勤奋敬业，真抓实干，推动企业全面履行经济责任、政治责任和社会责任，工作业绩突出。

5.具有良好的职业操守和个人品行，严格遵守党章党规党纪，自觉践行“三严三实”，认真贯彻落实中央八项规定精神，坚决反对“四风”，坚决反对特权思想和特权现象，谨慎用权，公私分明，诚实守信，依法经营，严守底线，廉洁从业。

（二）任职条件

1.高度认同临空公司的战略追求、核心价值观、企业文化和员工从业守则；

2.具有良好的心理素质，身体健康，能承担较大工作压力；

3.年龄不超过50周岁（1971年5月1日及以后出生），特别优秀的，年龄可以放宽至52周岁；

4.没有不良从业记录。

（三）岗位条件

一、航空管理

1.负责飞行员的管理工作，确保飞行训练等工作符合局方相关规章要求；

2.对接民航局及其他业务管理部门开展运行协调工作；

3.负责开拓并维护与各借调公司的沟通渠道。

二、招商开发管理

1. 关注招商政策，关注关键指标变化，指导开展招商调研工作；

2. 依据公司招商整体规划和具体落实计划，指导开展针对性的招商策划工作；

3. 组织建立与管理部门及第三方之间的沟通渠道；

4. 指导招商工作具体实施；

5. 检查监督商户管理与服务工作。

三、产业定位及项目开发

1. 及时掌握临空产业政策，评估政策导向性；

2. 了解临空产业环境，结合自身优势，确定优势项目方向；

3. 指导开展项目的策划及可行性研究；

4. 盘点可整合资源，找到项目切入点；

5. 指导制定项目实施方案，协调项目实施所需资源；

6. 全方位评估项目的经济与社会效益；

7. 指导、参与项目的运营管理。

（四）任职要求：

1. 硕士学历，工商管理等相关专业。特殊人才或特别优秀者可适当放宽；

2. 8年以上工作经验，5年以上相关管理经验；

3. 熟悉航空航天发展政策，临空产业发展情况，掌握航司运营等相关知识；

4. 具备优秀的系统思考能力、战略执行能力、风险控制能力；

5. 具备全局观念、责任意识、承压能力。

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