西安招聘

Dear，也许此刻您还不知道自己适合从事什么样的职业，也或许您正在为您的职业规划而迷茫......没关系，您可以先停下来静静的想想，想想自己到底喜欢什么职业？适合什么职业？而不是一味的低头赶路。

人力资源是中国发展***的“金矿”，***在2016年11月21日考察上海自贸区内的GE中国科技园时说到。而此刻正有一群有追求有创意的小伙伴在这条路上快速的行走着。他们乐于改变、善于学习、敢于挑战。他们有个性，敢于说真话，忌讳阳奉阴违，不愿甚至不屑与“大部分人”同流合污。他们乐于追求完美，讨厌凑合、宁缺毋滥，他们正在招兵买马，向你挥手。

他们......，他们便是橙子咨询（Orange Consultation）。

而此时，身为橙子咨询的我们（Orange Consultation）正在努力用心的寻找心目中的那个“你”......

我们希望您是一位这样的人：

1.统招本科学历或以上学历，具备相关岗位2年以上从业经历且过往业绩突出；

2.敢于追求完美，乐于且善于创新和挑战，有野心但又务实，自主学习能力和沟通能力强，有个性，特质明显；

3.乐于且善于与中高端人才沟通，可以很好的在快节奏环境下进行工作；

4.不喜欢甚至排斥研究生考试、公务员考试这样的被大部分人所“热爱”的考试以及国企，不喜欢甚至排斥家人给自己安排所谓“有面子”的工作；

5.过往业绩特别突出或在零售及医药行业资源丰富者或BD能力特别强的小伙伴优先考虑。

我们希望您未来承担的责任为：

主要负责所在行业及所服务客户公司所委托的关键岗位人才招聘工作、公司人才库维护、重点候选人关系搭建和维护、企业客户日常沟通、职位分析、潜在公司客户BD等工作。

我们可以为您带来这些：

1.完善的职业规划

助理猎头顾问—猎头顾问—资深猎头顾问—猎头经理-VP-合伙人（合伙人时，公司将给到您一定的股份）

2.高于行业市场均值的薪酬水平

（助理顾问级不低于2500-3500元/M的无任务基本工资，顾问级不低于3500-5000元/M的无任务基本工资，高级顾问级不低于5000-7000元/M的无任务基本工资)＋绩效工资（0-2000元/M）+项目奖金（阶梯提成制，奖金比例为每笔回款的10％－30％，一般每笔最低回款不会低于20000元）+每年2次定期调薪的机会。

3.健全合规及有竞争力的福利水平

除了常规的每天8小时工作时间制、每周双休以及劳动合同或三方协议签订外，还可享受六险一金、年假(每年5天起)、带薪病假(每年5天起)、特殊节日津贴、年终奖以及不低于15天的春节假期等福利（业绩表现突出的员工可享受每年一次的国内/国外无偿而带薪的旅游奖励）。

4.全面且专业的不定期的职业培训

如JD分析技巧、CC技巧、Talent Mapping设定、BD技巧、人员招聘（企业HR）、销售技巧、中高端人才心里分析及沟通技巧等相关知识。

5.了解外企及与外企长期合作的机会以及与社会相关中高端人才沟通交流的机会

如职场精英及优秀的中高层管理人员/知名外企的HR。

6.温馨舒服、不提倡等级制度、坚决反对官僚及形式化不作为的办公氛围

如不用称老板为“某总”，直呼其英文名或者中文名即可，因为大家都一样。

如果您认为您比较合适且热爱这份工作，您可直接在线投递您的简历。如果您的简历通过我们的初步筛选，我们将会约您面谈。

    橙子咨询（Orange？Consultation）成立于2016年，为西区知名专业咨询公司。总部位于古都西安高新区（上海办事处计划将于2021年设立，深圳办事处计划将于2022年设立）。公司主要三大业务为猎头招聘（目标行业为零售行业/IT&互联网行业/医药行业/汽车行业，目前零售行业为核心行业）、RPO招聘（以外资企业管培生岗位为主）、大学生职业发展规划辅导培训、海外招聘与交换生项目。公司以服务欧美外资企业客户为主，主要为他们提供日常人才招聘和相关咨询服务。
橙子咨询（Orange？Consultation）起名“橙子”是想更好的向雇员和客户传达橙子文化（阳光自由、相互信任、追求完美、追求跃进、乐于分享、乐于创新、关注细节、认同鼓励、心怀感恩）。橙子不墨守成规，有胆儿，有范儿，求变、敢闯，阳光向上。橙子渴望且力求与拥有相似文化的伙伴一同前行和成长。
   橙子咨询（Orange？Consultation）力求为客户提供***最有效最专注的服务和客户感受，力求为雇员提供***最健全最有竞争力的工作氛围和薪酬福利，始终坚持为雇员提供温馨舒服的办公环境、不提倡等级制度、坚决反对官僚和形式化不作为的办公氛围。在橙子，彼此不用称老板为“某总”，直呼其英文名或中文名即可，因为橙子始终在坚持“平等”，始终将自己的雇员作为***客户。橙子雇员除了享受常规的每天8小时工作时间制、每周双休、签订劳动合同/三方协议包括享受国家法定的全部假期、六险一金和带薪年假(5天/Y起)外，还可享受带薪病假(5天/Y起)、带薪补充春节假期（5天/Y起）、带薪感恩节假期(1天/Y)、年终奖金等福利（当年工作成绩卓越的伙伴可享受至少1次且不低于5天的国内/国外无偿带薪旅游奖励）。