西安招聘

岗位职责：

1.完成总经理交代任务，负责办公室全面工作；

2.根据公司战略发展目标，制定人力资源战略计划，并负责人力资源日常招聘工作；

3.负责公司绩效考核。

任职要求：

1.形象气质佳，大专以上学历；

2.具有良好的协调沟通能力；

3.良好的计划和分析能力。

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