西安招聘

任职资格：

1.40岁以内，本科及以上学历，人力资源、管理等相关专业；

2.8年以上工作经验，5年以上大型集团公司人力资源管理工作经验优先考虑；

3.精通集团性公司组织发展、人才发展模块者优先考虑，

4.对现代企业人力资源管理模式有系统的了解和实践经验积累，对人力资源管理各个职能模块均有较深入的认识，能够指导各个职能模块的工作；

5.具备极强的领导及管理能力，善于沟通，具备出色的组织协调能力及分析判断能力；

6.具备良好的人际交往能力，组织协调能力，沟通能力与解决复杂问题的能力；

7.很强的计划性和实践执行的能力，有亲和力，很强的激励，沟通，协调，团队沟通能力，责任心，事业心。

岗位职责：

1.集团总部岗位：协助集团总部人力资源总监统筹规划人力资源开发及战略管理，拟定人力资源规划方案，并监督各项计划的实施；

2.建立并完善人力资源管理体系，研究、设计人力资源管理模式（包含组织发展、人才发展、学习发展、资源配置的全面建设）；

3.向集团提供人力资源、组织发展等方面的专业建议，并致力于提高集团综合管理水平；

4.负责集团人资规划、组织管理、组织赋能、项目管理的综合管理工作。

建华建材集团，混凝土制品与技术综合服务商，其前身是建华管桩集团。
公司创建于1993年，自创立之日起，一直坚持“走正道、负责任、心中有别人”的企业文化，遵循“以人为本，无为而治”的管理理念，坚守“用户***，信誉至上”的企业宗旨，弘扬“求实、务实，提高办事效率，参与市场竞争”的企业精神。
经过27年的发展，不断地进行技术改造、革新、提高产品质量、扩大市场份额，逐步形成规模化经营，建华建材也从单一的管桩生产销售商转型成混凝土制品与技术综合服务商。目前，建华建材的预应力混凝土管桩年生产能力超1.8亿米，销量在中国市场占有率达30%以上。
建华建材（陕西）有限公司是目前建华建材集团在中国西北地区成立的***家生产基地，公司位于陕西省咸阳市三原县西阳镇工业园，总投资5亿元人民币，规划建设六条管桩生产线，项目分三期建设，总占地约300亩。公司2017年11月28日正式运营投产，生产能力达200万米，年产值约4亿元人民币，用工400余人。
2017中国民营建材企业10强
2017中国建材企业20强
2019年中国民营企业500强286位
2019年中国民营企业制造业500强第166位
连续二十年中国混凝土行业领先
百亿规模企业