西安招聘

工作职责:

1、制定人力资源共享服务中心年度整体推广计划（包括系统平台推广、服务大厅推广、客服平台推广）、推广渠道、活动规划；

2、制定人力资源共享服务中心运营推广制度，并建立内部运营推广机制（协作、配合机制），有效保证内部运营机制的良性运转；

3、根据年度推广计划制定推广方案， 并制定可行性执行策略推动落地；

4、及时获取功能优化信息，并及时制定对应的推广方案并进行落地；

5、根据推广方案组织培训活动（包括培训活动组织、授课、内部讲师的确定），包括培训对象、场地、讲师、培训评估等；

6、制定“内部客户满意度”调研方案，每个季度进行内部客户满意度的调研工作；

7、及时了解推广渠道，并根据不同需求匹配相适应的推广渠道；

8、负责人力资源共享服务中心各项管理制度与COE的对接。

任职资格:

1、5年以上人资/品牌/企划工作经验， 能够根据业务需求制定符合业务需求的推广方案及推广活动；

2、会使用平面设计软件优先（比如PS、coreldraw、会声会影等软件），精通PPT制作。

3、良好的方案制作、活动组织、培训能力。

4、形象好、气质佳。

5、良好的沟通表达能力，协调能力。

隆基绿能科技股份有限公司（简称“隆基股份”)，成立于2000年，总部位于中国陕西西安，是全球领先的太阳能科技公司。
隆基股份正走在—条从产品创新改变行业到技术创新改变世界能源格局的创变之路上，既是全球领先的单晶光伏产品供应商，也是单晶光伏发电全产业链服务商。从光伏材料、光伏发电设备到太阳能电站系统，隆基股份为光伏发电事业提供全方位的服务。
从50万的创始资金，到2018年高达219.88亿元的全年收入，隆基股份专注单晶硅科技近20年，始终致力于成为全球可持续能源领域最具价值的企业。在创始人李振国先生的领导下，公司于2012年4月登陆上海证券交易所（证券代码601012）。2020年，隆基股份市值已突破3000亿，是同期全球市值***的光伏企业。