经营管理
西安高新建设监理有限责任公司
- 公司规模:150-500人
- 公司性质:民营公司
- 公司行业:建筑/建材/工程
职位信息
- 发布日期:2021-01-14
- 工作地点:西安-高新技术产业开发区
- 招聘人数:1人
- 工作经验:5-7年经验
- 学历要求:本科
- 职位月薪:5-7千/月
- 职位类别:合同管理
职位描述
一、工作内容:
1、 对公司下属单位的 业务投标活动进行指导、监督和服务 ;
2 、负责对行业、区域等经营信息的采集、汇总、更新;
3 、负责市场开拓,编制投标文件及对下属单位投标文件的初步审核;
4 、负责建立经营类工作台账;
5 、参与部门对下属单位及下属单位对项目部的委托监理合同交底,审核下属单位合同交底计划及合同风险条款 ;
6、 负责编制监理收入统计报表和经营工作月度报表 ;
7、 负责各类经营文件的登记、发放、归档和保密等工作;
8 、负责部门内部资料的管理 ;
9 、完成上级交办的其他工作 。
二、任职要求:
1、年龄28岁-45岁,统招本科以上学历,经营管理类专业,中级职称, 6年以上经营工作经验;
2、能熟练操作计算机,熟练使用信息化管理和熟练驾驶机动车;
3、熟悉 与合同有关的法律法规/熟悉工程建设相关的法律法规、监理理论、营销管理和其他企业管理方面的知识 ;
4、具有一定的组织、协调和管理能力,语言表达能力,团队协作能力。
三、薪资福利:
1、薪酬
A、试用期薪资构成为:基本工资+补贴(餐补或交补或驻外补贴),试用期1-2个月;
B、转正后薪资构成为:基本工资+绩效工资+企龄工资+补贴(餐补或交补或驻外补贴)+能力素质工资;
2、贴心福利
根据住址灵活分配工作地点,每日餐补,定期团建,每月员工生日会。
3、团队福利
工作配合融洽,团队氛围严谨而不失活泼。
四、培训晋升:
1、培训:全方位培训,新手快速上路
A、入职初期:岗前培训+在岗培训+岗位辅导员指导等;
B、进阶培训:专业技术培训、职业素养类培训、管理类培训、工程类证书考前辅导。
2、晋升:公司中层岗位大多起步于一线业务岗位。
A、晋升路线:
职员—主管—中层管理岗;
B、晋升机制:每年两次多维度考核晋升,内部竞聘,凭实力晋升。
职能类别:合同管理
公司介绍
目前公司在册员工400余人,涵盖建筑、结构、道桥、电气、给排水、暖通与空调、风景园林、测量、建筑经济和项目管理等专业,高、中级技术人员占员工总数的75%以上。其中国家注册监理工程师87人,注册一级建造师24人,注册造价工程师13人,注册一级结构工程师1人,注册安全工程师5人,注册咨询工程师7人。
自成立以来,公司始终坚持“科学化、规范化、标准化”的管理模式和“创造价值,服务社会”的经营理念,贯彻“以安全监理为核心、以质量控制为重点”的监理工作方针,以品牌建设和学习型组织建设彰显企业文化和市场竞争实力,以“员工与企业共同发展”为核心的和谐文化,实施精细化管理。十余年来,公司多个项目先后分获“中国建筑工程鲁班奖”、“国家优质工程银质奖”、“全国市政金杯示范工程奖”、“中国有色金属工业(部级)优质工程奖”和“陕西省建设工程长安杯”等殊荣。
地 址:西安市高新区锦业路与丈八五路交叉口向北100米高科尚都·ONE尚城A座15层
导航搜索:“高科尚都ONE尚城”
邮 箱:hr@gxpm.com
电 话:029-81138676-8112
联系方式
- Email:hr@gxpm.com
- 公司地址:地址:span锦业路与丈八五路交叉口向北100米高科尚都ONE尚城A座15层(由大厦南侧进入西边电梯上)