西安招聘

任职资格：

1、市场营销相关专业本科以上学历，持有房地产经纪人证书；

2、十年以上房地产开发商开拓或地产类媒体市场拓展经验，有独立操盘经验；

3、在房地产项目合作拓展方面能力强，较强的公关能力及谈判能力，有一定的人脉资源者优先；

4、精通房地产相关知识和技能，熟悉房地产营销的环节与流程； 

5、熟悉西安区域房地产项目拓展渠道（包括开发商、项目和产品特点）和市场销售状况，具有丰富的房地产项目资源和拓展人才资源；

6、具备优秀的开发商评估、择优选择与管理能力；很强的渠道拓展和维护，品牌营销能力；具备一定的财务基础知识；

7、具有敏锐的市场洞察力、客户维护和分析能力，多项目统筹管理能力 。 

岗位职责：

1、负责市场拓展部团队的组建及业务管理工作，具有一定的组建团队能力；

2、根据公司既定政策及市场战略规划制定所辖区域具体的市场规划、确定目标市场，以及年度实施计划和细则，并主导推行实施；

3、根据公司市场拓展计划，对西安及周边地区房地产开发项目，进行市场调查，搜集信息，并对项目进行分析和评估，确定意向合作项目；

4、开发商的约见、接洽、商务谈判，根据开发商合作意向程度，有重点地选择开发商，进行接洽和谈判事宜，达成合作；

5、与已合作的开发商建立良好的客情关系，增强开发商的满意度；

6、运用线上推广的模式扩大拓展效果；

7、根据项目整体销售目标，配合线下部门制定营销计划和阶段性市场推广计划，并监督和推动各环节的执行，完成项目销售目标；

8、协调部门内及各部门工作的对接；

9、及时掌握、分析汇总同行业内主要竞争对手的动态；

10、负责通过收集各竞品市场信息及整体市场拓展竞争趋势，初拟市场营销、竞争策略，为制定营销策略提供数据、依据和初拟方案；

11、能够完成所参与项目销售的总结、沉淀和分享，指导所在团队成员的知识发展与能力提升。 

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