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绩效考核主管

西安厚朴餐饮管理有限公司

  • 公司规模:150-500人
  • 公司性质:民营公司
  • 公司行业:餐饮业

职位信息

  • 发布日期:2021-01-03
  • 工作地点:西安-碑林区
  • 招聘人数:1人
  • 工作经验:5-7年经验
  • 学历要求:大专
  • 职位月薪:5-6千/月
  • 职位类别:绩效考核经理/主管

职位描述

主要职责:

1. 负责修定公司绩效管理制度、流程与文档模板,报上级领导审核;

2.收集、建立并不断优化公司绩效考核指标库;

3.给公司各层级做好绩效管理制度、流程、文档的宣导与培训;

4.按照公司批准的绩效管理制度与流程,组织、实施好各层级绩效计划的制定、收集与汇总;

5.根据不同层级岗位的考核周期,组织好绩效考核工作。做好绩效考评通知、组织与数据收集、汇总,并上报绩效结果给上领导审核;

6. 做好绩效考核结果的应用与组织绩效改进工作;

7.处理绩效申诉工作;

任职资格:

 学历:大专及以上学历;

性别:不限;

年龄:28-35;

工作经验:5年以上绩效管理与实施经验,知名餐饮、星级酒店行业优先考虑,有KFC、必胜客、麦当劳、德克士、海底捞等团队绩效考核实施经验者优先考虑。

职能类别:绩效考核经理/主管

关键字:绩效

公司介绍

西安厚朴餐饮管理有限公司是一家专业的后勤餐饮服务保障公司。公司秉承融合创新,团队协作理念;美食营养,优质服务宗旨;餐饮品牌,企兴我旺发展目标;诚信务实,和谐共生企业精神;乐于奉献,精中求新作风;厚德尚善,精诚勤朴文化,主要经营学校食堂、企业员工餐厅、医院食堂以及膳食托管、营养配餐、蔬菜粮油配送、厨房设计为一体的现代化管理企业,在企业创始人金有民总经理二十多年从事餐饮服务的基础上,增资扩股2014年12月24日成立新公司,注册资金2000万元人民币,2015年在陕西省太白县桃川镇建立500亩大棚蔬菜基地,于陕西省咸阳市三原县陵前镇柴窑村成立养殖基地。2015年在中国食品产业峰会上荣获《诚信经营奖》,2016年荣获GB/ISO22000《食品安全管理体系认证证书》和GB/ISO9001《质量管理体系认证证书》,2018年荣获GB/ISO14001《环境管理体系认证证书》和GB/OHSMS18001《职业健康安全管理体系认证证书》。公司经过近几年持续创新发展,已经具有一定的社会影响力,先后被陕西省餐饮业商会特授予陕西省餐饮商会《常务理事单位》,公司常年致力于打造营养品牌和被授予陕西省饮食营养协会《理事单位》。

联系方式

  • 公司地址:地址:span建国五巷陕西社团大厦