西安招聘

岗位职责：

1、授课,负责学科研究与教学研究.以及试卷批改工作；

2、针对学生情况，对其进行个性化的课程讲授；

3、在授课期间因时制宜分阶段组织测验活动，以检验学生接受辅导的成效；

4、平时与本学科组内教师进行教研交流，教学研究，

5、有3年以上工作经验；

6、对本地教材非常熟悉。

 

岗位薪酬及福利：

1、年薪12-15W；薪酬：8000（（无责任底薪））+课时费+餐补+话补+年底13薪+季度奖金；

2、每月1日结发上月工资；

3、福利：五险一金+年度体检+年度大游+员工礼物+盛大年会+带薪超长年假（20天）；

4、晋升空间：教导主任--分校长--大区总监。

 

培训机制：

1、带薪入职培训；

2、带薪业务培训（教材、教学方法等）；

3、大咖分享（每个月会请来集团领导对个人职业发展进行培训，公司牛人分享工作经验）；

收到简历后我们会尽快筛选，如通过，3个工作日内与您取得联系，让你在最短时间内升级为教育界精英（请不要重复投递简历）。

 

 

黑龙江嘉耀教育由2010年成立后，发展且壮大，集团以培训为核心，拥有线上教育、线下教育、课后辅导、课后看护、课件开发、教案编写等多个运营体系，同时在学前教育、小学教育、初级高级中学课程、出国咨询、文化产业等方面取得了骄人的成绩，现已成为专业致力于小升初、中考、高考升学辅导的权威机构。

本校全国现有专、***教师700余人。众多来自省、市重点的一线把关教师和教研员亲自教学督导，全程为学员分数保驾护航。现已成为一所多元化、综合性的、为社会培养大量品学兼优的中小学生和中高考状元专业的教育机构。

嘉耀教育欢迎所有热爱教育事业的同仁加入，一经录用，待遇优厚。让我们共同发展，为孩子们撑起一片更蓝的天空，实现每一个学子的远大梦想！


入职后享受 五险+绩效奖金+加班补助+全勤奖+通讯补贴+带薪年假+员工旅游+节日福利+20天超长带薪年假。

面试时间：每周二至周日上午10:00、下午14：30；
面试要求：携带个人简历，准时参加；
工作地点：培训后根据公司安排分配校区；
简历请投至：hlj_jiayao@163.com