西安招聘

岗位职责

1、定期对各门店进行商品数据及销售数据的采集工作，按时提取日、周、月销售数据，并根据要求进行排名、对比、分析；

2、定期对相关商品销售数据进行整合，汇总数据后予以分析处理，做出相应的数据报表，并进行同比、环比销售数据分析；

3、对销售数据趋势的列举及有效的分析，使其为销售业绩提供决策基础；

4、各种临时性、促销品以及新产品上市后的销售数据进行分析；

5、将有关分析数据整合后，及时向公司领导及有关部门上报；

6、根据销售数据制定月度、年度的销售预算供上级领导参考上级领导交办的其他工作。

任职资格

1、大专以上学历，两年以上相关工作经验，熟悉服装百货行业；

2、数据分析能力强，能熟练运用和制作相关报表；

3、具良好的沟通与协调能力，学习和表达能力强；

4、责任心较好，能承担较强的工作压力。

薪酬：4000-6000元/月

上班时间：8:30—17:30（中午休息1.5小时）

  西安九盛时代百货商贸有限公司，简称“九盛百货”，是一家经西安市工商行政管理局批准成立的综合型企业，注册资金500万元，公司主要以经营服饰鞋帽、日用百货、床上用品等多元化为一体的商贸公司。
    公司奉行以人为本，“以关心人，爱护人”的人本管理思想为导向，坚持“以人为本”的管理理念，并将这一理念细化到公司每一个环节、每一位员工，它让公司每一位员工都保持着一种积极向上的心态，使每个人有明确的目标，岗位有各自的职责，企业有良好的人际关系，忙碌的员工感受到的是工作的愉快和自我价值的实现--牵手九盛百货，实现自我增值。
    九盛百货在人力资源上的政策：广纳贤才、委以重用、汰弱留强、末尾除名，九盛百货坚持“人才兴司、以人为本”的人才发展战略，建立“物质激励、精神激励、人才竞争、人才开发”四个机制，九盛百货提倡“给你一个空间，让你尽情挥洒才情，给你一段时间，让你充分展示自我风采，给你一个支点，让你撬起一片事业新天地”的用人思路，让我们共创辉煌，携手共赢。
公司人力资源部电话029-82525321