西安招聘

岗位职责

1、负责公司各个岗位的招聘工作

2  组织安排面试，并进行人力资源初试

3、负责公司的档案管理及各类文件、资料的鉴定及统计管理工作；

4、员工的入职离职手续办理

5、协助行政经理对各项行政事务的安排及执行；

6、完成上级交给的其它事务性工作。

任职资格

1、大专及以上学历，一年以上经验；

2、熟悉办公室行政管理知识及工作流程，熟悉人力资源系统以及了解劳动合同法，

3、工作仔细认真，责任心强，为人正直，具备较强的书面和口头表达能力；

4.   熟练运用OFFICE等办公软件的优先考虑；

5.形象好，气质佳，年龄在22-30岁

6.工作时间：9 ：30-12:00    12:00-18：00

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