西安招聘

1、协助培训主管拟定培训计划；

2、协助培训主管组织实施内、外部培训计划，并跟进培训效果反馈；

3、管理员工培训档案，协助进行阶段性培训考核；

4、进行外部市场调研，并结合学员需求搜集并整理需求信息；

5、社群建立、引流以及客群维护，协助业务部门发掘业务信息；

6、培训等市场活动组织实施、效果评估以及后期跟进维护；

7、外部各项渠道开发和资源协调。

任职要求：

1、工作积极、主动、抗压；

2、会计划，执行力强，责任心强；

3、擅长沟通与协调，富有团队精神；

4、具备文字功底，能很快上手多媒体矩阵；

5、具有良好的学习能力和创新精神；

5、具备1年及以上培训部门或者业务部门工作经验。

西安薪税保财务咨询有限公司成立于2018年，是依托于陕西社保与薪税咨询中心的，专注为不同类型、不同规模的企业提供人力资源相关的业务解决方案的企业。公司服务于众多企业，让客户专注其核心竞争力。依托其在薪酬、人才管理、税收和社保等方面的各种解决方案，公司主要帮助企业提高生产力，改善员工敬业度，满足法律的合规要求。