西安招聘

职位描述：

1. 负责公司制度体系建设，制定修改各项人力资源管理制度和行政管理制度并具体组织实施；
2. 负责组织编制人力资源规划并组织实施、检查、协调、考核；负责制定公司工作计划和工作总结；
3. 负责组织公司的绩效管理、薪酬体系建设、招聘、培训培养、选拔晋升、员工关系管理等工作的具体实施；
4. 负责规范公司劳动用工，处理劳动争议和劳动纠纷；
5. 负责督导公司各项管理制度的实施，执行公司工作纪律管理制度；
6. 负责公司来电来访接待、会务、文书、档案等日常行政工作的管理；
7. 负责处理公司对外事务；
8. 负责对公司人工成本和行政办公成本进行统计分析，实现人工成本预算计划和行政办公成本预算计划；
9. 负责做好后勤保障工作，创造安全、整洁、舒适的生活、居住、工作环境；
10. 负责办公低值易耗品采购计划的实施；
11. 负责对公司名下物业进行管理。

任职要求：

1、能够撰写行政方面的规章制度，有一定的法律知识和较强的行政管理能力；
2、有一定的处理突发事件的能力，能协助上级处理各种棘手事件及疑难问题，并具备良好的领导策划能力与激励能力；
3、良好的组织能力、文字表达能力、分析判断能力、沟通能力、公关协调能力；
4、具有较强的语言表达能力和文字功底，电脑操作熟练；
5、沟通能力强，身体素质、心理素质好；
6、正直、责任感、行动力、积极性、自我管理和成本意识 ；
7、三年以上相关工作经验；一年以上部门负责人工作经验；有物流行业工作经验者优先；
8、大学本科及以上学历。

中国外运物流发展有限公司，作为中国外运股份有限公司的专业子公司, 是国内领先的物流公司、在物流领域内为客户提供全方位的综合性服务。

在过去的近60年里，作为中国物流业的重要一员，中国外运物流发展的营运范围包括但不限于：仓储管理、库存控制、库存管理、增值服务、国内分拨、多式联运、货代、海、陆、空货运等等。
公司地址：西咸新区空港新城群贤路中段中外运新地物流园
联系电话：029-38018359

中国外运物流发展有限公司西安分公司在西北主要为国内及国际各大IT制造商提供全方位的物流服务，并在长期的成功经营过程中，不断加深了对西北市场的了解，使其在服务的可靠性、深度和灵活性上更胜一筹。