西安招聘

岗位职责：
1、确动公司年度招聘计划以及预算，与部门沟通招聘需求负责招聘工作；
2、选择并且维护招聘渠道，并拓展新的招聘渠道，发布招聘广告、参加各种招聘会；
3、收集和筛选应聘者简历，对简历进行甄别并与候选人进行沟通，通知安排面试等
任职资格：
1、年龄20-33，经验不限，可接受应届毕业生
2、熟练使用办公软件；具备强烈的责任感，事业心，优秀的沟通能力，耐心、细心，以及严谨的逻辑思维能力。
3、形象好气质佳

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