西安招聘

人力资源经理岗位职责

1、根据公司需要，对各岗位人负责人事招聘，员工入职及解聘手续

2、负责组织团队培训工作，拟定公司的员工培训发展计划

3、负责员工合同的签定及员工关系的处理；

4、负责各类人力资源状况的统计、分析、调整、查询和人才库建立等工作

5、负责员工激励、团队建设和企业文化建设工作。
薪资待遇：
5000-7000
技能培训
五险一金
带薪年假
节日礼品
要求：
大专以上学历
25-40岁
3-5年相关工作经验

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