西安招聘

人事专员工作职责

1、负责人员招聘，通过多种渠道为公司寻求合适的人才。

2、组织设计和完善公司的组织结构，做好定岗定编，合理有效配置人力资源。

3、负责制定公司培训计划，组织人员参加培训，评估培训效果。

4、负责核算每月员工的考勤统计。

5、 负责代表公司与员工签订劳动合同及其保管工作。

6、负责社会保险及商业保险的办理。保险办理

7、负责建立健全员工的人事档案。

8、负责公司员工奖惩、差假以及升、降、调、辞等人事调整手续办理。

9、负责员工考勤管理和纪律监察。

10、负责协调员工关系，解决劳动纠纷。

11、负责公司人力资源信息的上传下达工作。

人事专员任职要求 

1、人力资源管理、行政管理、中文、文秘、汉语言文学及相关专业大专以上学历;

2、从事人力资源工作1年以上，具备hr专业知识;

3、具有良好的书面、口头表达能力，具有亲和力和服务意识，沟通领悟能力强;

4、熟练使用常用办公软件及相关人事管理软件;

5、了解国家各项劳动人事法规政策;

6、吃苦耐劳，工作细致认真，原则性强，有良好的执行力及职业素养;

7、有强烈的责任感和敬业精神，公平公正、做事严谨，能承受较大的工作压力。

福利待遇：

我们有：

1. 工作时间：9：00-17:30，中午休息一个半小时，每天上班7小时，周末双休。

2. 底薪+绩效+奖金+年终奖

3. 每年15天左右超长年假，让您过年尽情玩耍！

4. 公司年轻化，90~95后团队，氛围轻松。

5. 高大上写字楼办公！

6. 效益奖金：丰厚的效率奖金，让自己和家人过个好年，来年继续奋战。

7. 假日福利：节假日发放礼品，公司陪你一起感受节日甜蜜

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