西安招聘

1. 制定经营战略，寻找/建立新的保险商业模式；
2. 保险平台的开发、运营，达成保险市场份额和保费销售目标；
3. 带领团队协同数据、精算、核保、理赔、技术等内部团队，打造创新保险产品，并拓展合适的目标客户、完成从商务到品牌产品落地运营的全流程；
4. 规划并带领团队推动保险基础服务体系；
5. 激励、指导、培训、发展和管理团队，打精英保险业务团队；
6. 管理、执行并达成年度保费和预算目标，过程中有效控制业务风险和合规问题，实现高质量的保费增长。

岗位要求：
1. 10年以上产品、运营、营销经验，有创新移动营销、场景营销经验的优先；
2. 至少5年以上团队管理经验、有总部和分公司运营管理经验，对领导力和团队发展有心得；
3. 能建立有效的事业部战略规划，对科技保险、保险科技有洞察，有成功的创新产品经验优先；
4. 有开放的创新思维，抗压能力强，学习能力出色，有创业者精神和勇于担当；

福利待遇：

1、提供专业培训，公平的晋升机制

2、定期国内国际旅游团建，节日礼品，生日礼品等

3、公司提供医疗保险+定期体检；

4、每个季度公司组织去国内外旅

5：丰富的企业文化活动，打造快乐活力的工作氛围；

6、工作时间：8:30--12:00 14:00--17：00  周末双休（国家法定假日休息）

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