西安招聘

一、用工性质：劳务派遣制。

岗位职责：

1.负责组织人员实施银行业务系统的测试设计和测试执行工作。

岗位要求：

1、年龄35周岁以下；

2、大专及以上学历，计算机科学与技术、软件工程、数学、会计学、财务管理、审计学等相关专业优先；

3、非应届毕业生从事过银行类金融机构柜面、信贷、银行卡等业务工作2年（含）以上，具有较强的银行类业务操作能力，熟悉银行类计算机应用系统；或从事自动化测试工作1年（含）以上，掌握软件测试技术；

4、具备良好的团队合作能力、沟通能力和综合分析能力，学习能力强，承压能力强，工作责任心强，有创新思维。

浙江省农信联社于2004年4月由省委省政府组建成立，是省属重点金融企业，作为全省农信系统的管理总部和服务后台，承担对全系统的管理、指导、协调和服务职能。目前，省农信联社本级设16个部门，在11个地区设立办事处，下辖81家县级法人行社（农商行、农合行、农信联社）。浙江农信系统拥有营业网点近4200个、丰收驿站等村级服务点近3万个、员工5万多人。2018年，全系统存款规模更率先全省银行业突破2万亿大关，综合实力持续领跑，是名副其实的地方金融排头兵、农村金融主力军、普惠金融领导者。
面对经济金融发展新形势新机遇，省农信联社正朝着现代企业经营方向积极转型，全面启动大零售、大数据转型，着力构建更加市场化、符合现代商业银行总部建设趋势的组织机构和体制机制，增强总部管理与服务功能。在转型发展的重要战略机遇期，我们诚邀有志之士加盟省农信联社，为实现建设全国一流社区银行的愿景共同奋斗。