西安招聘

工作职责：

1、 根据集团及项目年度开发计划制定设计类重大工作节点计划，并在项目实际开发过程中根据各方变化条件及时进行动态调整；

2、 根据公司制度进行设计单位筛选、设计任务的委托并参与合同谈判、提交设计要求、合同会签、设计费支付手续工作；

3、 组织设计招标，方案并评审设计过程，配合项目组织施工图审查，现场技术支持、样板确认、成本控制以及开发报建的需要；

4、 组织运作项目前期调研，参与项目的规划定位，协助完成项目总体规划；

5、 协助规划项目方案，进行项目协调和指导，明确有关具体项目的信息指标，确保项目符合建筑设计计划书；

6、 整合合作方资源，推动境内外设计单位按节点计划完成集团下发的各项工作，对项目设计进度及质量负责并完成相关审查工作；

7、 协助工程验收及工程内部设计效果环节的验收。

岗位要求：

1、建筑学及相关专业本科以上学历，具有扎实的专业设计知识；

2、5年以上房地产建筑设计工作经验；

3、有较强的方案判断能力，沟通协调能力，专业分析研究能力。

    截至2017年12月底，绿城管理集团销售额突破300亿，合约管理项目数量达199个，建筑面积超过4700万平方米。2017年以来，企业先后荣获“2017中国房地产商业模式年度大奖”、“中国房地产代建运营引领企业”以及“2017年中国房地产成长价值领军企业”等荣誉，并被美国沃顿商学院收录“2016年中国房地产十大案例”。
    绿城管理集团的代建模式真正实现了为委托方按需定制，通过商业代建、政府代建及资本代建三大业务模式，帮助房地产行业的投资人与合作伙伴在房地产开发中获得收益。同时，企业提倡分享机制，强调开放与共享，在绿城品质的传承之下，通过探索与研究，推动行业标准的提升。
    传承24载绿城品质，集聚绿城过去8年在轻资产领域的探索与实践，展望未来，在投资与开发分离这一世界房地产主流发展模式的引导下，绿城管理集团，致力于成为中国房地产开发模式的改变者，以管理创造价值，共建激动人心的品质生活。