西安招聘

岗位工作：

人事方面：

一、人员招聘管理：

1、根据企业的战略规划及业务发展目标，制定年度人力资源需求计划、招聘计划。

2、招聘渠道的拓展与维护。

3、招聘工作的具体实施，招聘过程中的人才测评与人员甄选。

4、建立后备人才选拔方案和人才储备机制。

二、员工培训与开发：

1、制定企业年度培训计划与培训大纲。

2、培训课程的开发与管理。

3、员工培训的组织与过程管理，进行培训效果的评估。

三、员工绩效管理：

1、负责设计绩效管理体系、制定绩效管理制度。

2、负责公司绩效管理的实施、监控、评估改善。

3、负责组织绩效考核、收集和整理绩效考核数据、提交绩效考核分析报告。

4、组织绩效面谈等管理工作。

四、劳动关系管理：

1、定期进行员工满意度调查，建立良好的沟通渠道。

2、处理企业员工劳动合同、人事档案等资料管理

3、员工离职与劳动纠纷处理。

4、确保建立和谐劳动关系，维护公司良好的雇主形象。

行政方面：

1、行政制度、流程、工作计划制定及执行。

2、负责建立并优化公司内部的管理体系、各项行政管理制度及相关流程，并督促、检查及评估制度和流程的管理执行。

3、固定资产管理。

4、会议及活动管理。

任职要求：

1、学历：大专以上学历，人力资源类、工商管理、法律等相关专业。人力资源管理师二级优先

2、婚姻状况：不限 无再育计划优先。

3、经验要求：

3.1、8年以上人力资源工作经验，其中5年同级工作经验，2年以建筑、项目型行业工作经验优先、有过组织变革、组织系统建设优先。

3.2、做过全套绩效考核或激励机制，并具有实战、成功经验。

4、知识要求：具备全面的人力资源、行政管理、企业管理、战略管理、组织管理、熟悉劳动法律法规。

5、能力要求：具备良好的沟通、协调、调度、指挥能力  抗压能力、工具使用能力（PPT、思维导图等）工作客观严谨，原则性清晰，具亲和力、有战略眼光

公司创始人基于对建筑和色彩的喜爱，于1998年开始从事外墙装饰工程施工服务，旗下两家公司：宿迁市赛羚装饰工程有限公司、深圳市卓泰诚装饰工程有限公司,均具有国家二级施工资质，和保温节能施工资质。卓泰诚秉承“卓越、稳健、诚信”的经营理念，始终坚持以客户的需求和满意为核心，坚持标准化管理，数据化经营，打造“建筑过程精品化”。

十八年的涂装领域从业经验，卓泰诚熟悉掌握了各种涂料的性能、效果、功能等，代理国内外一线知名涂料品牌（德国STO、法国派丽-铃鹿、SKK、海虹老人等），自主开发应用新技术新工艺，通过涂料色彩、纹理、光影和其他材质搭配体现的建筑外墙装饰的美感，不仅保护了建筑物免受自然界的危害，也弥补了建筑物自身的缺陷，更好地保持了外装饰面的持久恒新。

卓泰诚对外致力于成为外墙装饰施工服务专家，公司目前在全国设立三大区域：广东珠三角区域、西安区域、山东区域。现有涂装施工管理及专业技术人才80多名、有长期战略合作的施工劳务队伍，施工量超过400万平方米，在行业内树立了大量标志性建筑工程，与万科、卓越、中海、碧桂园、阳光100、高新时代等40家地产商有长期紧密的合作。
2018年业绩近2亿元，预计2019至2021年三年内业绩将达到7亿元。

卓泰诚对内致力于企业文化的打造，为卓泰诚员工精神与物质双丰收而不断奋斗。我们定期组织员工学习、培训，通过学习分享、茶话会、聚餐空巴、外出活动等形式加强员工与员工、员工与领导之间的沟通交流。我们旨在让每一位加入卓泰诚的员工在任职期间有所成长，有所收获，我们对每一位员工的投资负责，给到员工足够的成长空间，让其不断增值成为行业内的优秀人才。

卓泰诚战略定位：专业外墙装饰战略施工服务公司
卓泰诚的愿景：成为建筑行业最受尊敬的百年幸福企业
卓泰诚的价值观：诚信 担当 感恩 利他 创新 精进
卓泰诚的使命： 在追求全体员工物质和精神双幸福的同时，持续为客户创造价值，实现建筑艺术之美。