西安招聘

岗位职责：

主要负责工作为管理和维护公司老客户，为我们的客户提供理赔、保单信息变更、保单迁移、保单解释、交费服务、加保、退保、车险寿险产险办理、银行业务、证券业务、信托、贷款、信用卡办理等全方位的金融服务需要。

公司提供内部优质客户资源，无需外出

一、工作职责：

1.根据公司提供的客户资源（客户资料齐全，与一般传统电销模式不同），与客户进行良好的沟通；

2.通过电话销售，微信营销公司保险产品并达成销售目标；

3.为客户提供快速、准确并专业的售前、售中、售后服务。

（非保险代理人，非劳务派遣员工，为公司正式员工带薪培训，无需外出）

二、招聘要求：

1.大专以上学历（含应届生），性格开朗，谈吐大方，亲和力强，勤奋实干；

2.认可保险行业，愿意突破自我，挑战高薪；

3.表达清晰流利，有责任心，诚信，有较好的团队合作精神，能承受一定的工作压力；

性格坚韧开朗，思维敏捷，具备良好的应变能力；有强烈的进取意识及团队精神；

三、公司特色：

特色1.高额返佣，工作自由

特色2.提供良好办公环境

特色3.享受公司具有市场竞争力的营销方案，配合新兴市场启动

特色4.周末双休，团队出游

特色5.良好的发展空间，挑战高薪，月薪过万

四、福利及其他

1、无试用期，签订正式的劳动合同，属于平安正式员工，享有“六险二金”社会福利保障，公司额外提供员工综合福利保障计划（包含意外保障、住院保障）；

2、享受无责任底薪（2850）+额外补贴+业绩提奖12%--20%+过节费（180）+暖气补贴（900元）+高温补贴（每月70元，每年5个月）+季度奖+月度奖+年终奖；

3.五险一金+补充商业保险+企业年金=六险二金，涵盖意外医疗、大病、住院津贴，以及600000的高额身价保障，让你一入司就有不一样的身份；

4.享受双休+法定节假日+带薪年假+多种竞赛奖励

5.提供带薪岗前培训；（培训时间15-20天）

6.舒适的办公环境+持续的培训提升+畅通的晋升渠道；

7.每年过生日的同事，公司会发生日礼金！！

8.在职员工月薪5000以上，上不封顶；

9.每个月公司的激励均以现金或实物或购物卡发放；平安公司从不缺钱就缺人才，这里很多人拿到了自己从未奢望过的如此高工资，得到了自己从未奢望过的一切，美好的职业生涯。

五、发展晋升：

1.公司关注员工的发展，为每个层级的员工制定了发展规划；（希望应聘者对自己的未来能有一个好的规划）

晋升管理路线：坐席助理--坐席专员--见习团队长-- 团队长--现场经理--总监--高级总监

2.销售管理路线：从销售专员做起，可轻松晋升成组长，之后按照主任、高级主任、助理经理、经理、总监等的管理路线发展（主任及主人以上层级只做管理不做销售）

3.参加内部招聘：从公司不定期发布的内部招聘职位信息中选择自己期望转型的职位，例如：行政内勤、培训导师、行政管理、人事管理、培训讲师、业务支持管理、市场分析管理等多方向岗位发展。

4.透明、公正，公开的考核制度，不用巴结领导，可以让您的职业规划更加清晰。

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