西安招聘

岗位职责：

1、负责公司的招聘面试工作，拓展招聘渠道，保证公司的人员储备；

2、办理员工的入、离职手续，请、休假管理、转正、晋升等相关手续，做好人事档案管理；

3、负责员工劳动合同的签订、续签以及保管；

4、负责员工社保的办理、增减、申报以及医保卡的领用，并及时掌握国家相关法律法规政策;

5、负责与其他部门的协调工作，做好信息的上传下达;

6、负责考勤及工资绩效的核算;

7、组织、安排公司会议并做好会议记录，整理会议记要;

8、负责企业资产配置(包括办公设备、办公用品)的管理工作，包括清点、维护、登记等;

任职要求：

1.行政管理、人力资源管理等相关专业大专及以上学历；

2.1-3年以上行政人事工作经验；

3.熟练使用相关办公软件，如Excel、Word；

4.做事踏实、认真。

     陕西零点企业管理咨询有限公司创立于2017年，迄今已经为陕西及周边地区20多家---、院校和企--物流配送-提供过各类体验式培训，及人力补充，总输出10000多人次。在长期的培训及人员输出实践中，我们和客户一起创造出许多经典案例，建立了完备的户外活动安全管理体系，培养出了一支专业、专注，能打硬仗的员工队伍。我们以创造自然快乐的学习体验为愿景、以帮助客户激发成员潜能、增强团队活力、创造性和凝聚力，提升团队生产力为责任。坚持以客户为导向，精准把握客户需求，为客户创造价值，与客户一同成长。