西安招聘

岗位职责

1、起草公司工作计划总结，并作好公司重要会议记录；

2、记录、存档整理总经理签发文件；

3、公司管理制度、规章制度，网页设计方案书、合同书，公司总体运行配合;

4、接听电话、妥当应答，并做好电话记录；

5、掌握总经理的日程安排做好预约工作，安排商务旅行；

6、完成总经理或综合管理部经理交办的其他工作。

任职资格

1、本科及以上学历，24-28岁

3、熟悉办公室行政管理知识，熟悉办公软件；

4、工作仔细认真、责任心强；

5、有较强的沟通协调能力，有良好的纪律性、团队协助作以及服务创新精神。

薪资福利

1、基本工资3500+补贴，五险一金、商业险、节日礼金、团建活动、年度体检、国内外旅游；

2、优秀员工激励、各类补贴；

3、晋升及培养：多通道职业晋升路径、人才梯队培养；

4、培训：入职培训、岗前培训、外派培训、线上线下培训、职业规划培训。

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