西安招聘

岗位职责

1、负责员工的招聘、入职、培训、人事调动、离职等手续，建立人事档案。熟知员工个人能力，辅助领导合理安排公司内部人力资源增减调配等；

2、负责员工转正后社会保险投保、申报，公司社保基数申报、调整、年检等工作，及时掌握国家相关法律法规政策；

3、组织、安排公司会议，或会同有关部门筹备有关重要活动，做好会议记录，整理会议记要；

4、管理好员工人事档案材料,建立、完善员工人事档案的管理，严格借档手续；

5、协助财务部做好行、财部门员工考勤和排班工作；

6、为丰富员工文化生活，组织安排各种文体活动；

7、负责公司行政管理制度的建立健全和贯彻落实；

8、熟悉行政部其他岗位工作，必要时替岗；

9、完成上级领导交办的其他任务。

任职资格

1、人力资源管理、行政管理、财务出纳；

2、年龄26-32之间，有责任心，男女不限；

3、工作细致认真，原则性强，有良好的执行力及职业素养；

4、具有优秀的书面、口头表达能力、极强的亲和力与服务意识，沟通领悟能力，判断决策能力强；

5、熟练使用常用办公软件及相关人事管理软件。

西安晋美化工有限公司创建于美丽的古都西安，成立于2010年，是一家污水处理药剂研发和生产厂家，公司经过近十三年的发展和众多行业的大型企业建立深厚的友谊，公司在国内多个省份设立分公司并建立仓储，公司拥有一支经验丰富，业务熟练的技术团队，有严格的质量管理体系及完善的分析，检验手段，能满足各行业的技术要求。公司产品规格齐全，检测仪器完善，方案新颖。使客户以合理的产品价格购买到优质商品，保障客户小投资大利益。
我公司全面实行质量管理体系责任制，严格要求生产，严格检测合格才予出厂，并在每一个生产环节上严把质量关，产品有过硬的质量保障。公司多年来一直深受产品用户的一致好评。性能稳定、技术先进、产品方案新颖、质量可靠、产品销售各地企业。公司本着“以质取胜，以诚为本，质量过硬，信誉优，服务热情”的宗旨，实时创新，精益求精，打造晋美化工优质品牌。



企业文化：建设同类企业中指标***、环境***、文化***的现代化化工企业，塑造起点高、观念新、目标远的企业形象。

人才战略：公司信奉以人为本的管理理念，重视人才的开发和培养，并竭力为人才成长用才创造各种机制，实现量才使用，人尽其才。

公司始终坚持产品平直与产品应用技术服务相结合，为客户提供一下技术支持：
1、与客户共同研讨污水处理工艺技术方案；
2、为客户提供各种用途的配方研究；
3、为客户的员工提供相应的培训；
4、为客户解决相关技术上的问题；