西安招聘

岗位职责

1、协助部门负责人招聘、培训、薪酬福利、绩效考核、员工关系等日常管理工作。

2、负责员工考勤、异动等管理工作。

3、负责公司档案及各类文件资料的管理工作。

4、负责开展公司企业文化建设，能够独立策划企业文化活动，营造较好的员工氛围。

5、负责日常接待，协助部门负责人做好日常行政管理工作，做好会务安排工作。

6、领导安排的其它工作。

任职资格

1、本科及以上学历，人事相关专业优先，可接受应届；

2、良好的职业道德与操守，积极主动，具有较强的沟通协调能力；能良好的解决各种人事矛盾

3、思维清晰，善于总结学习，能发现问题，总结经验，优化工作。

4、普通话标准，能操作基本office办公软件；

薪资福利

1、基本工资4000+绩效考核，工作时间：朝九晚五、周末双休、享国家法定节假日；

2、公司购买商业保险，补充医疗保险，定期体检；

3、公司不定期组织户外活动；免费享受公司专业培训，参加公司高端沙龙；

4、具有竞争力的薪酬体系，公开透明的晋升机制，完善的培训架构。

人瑞集团成立于2010年，现有员工近1000人。覆盖华北、华东、华西、深圳和广州五个大区，在上海、南京、杭州、北京、天津、西安、青岛、成都、武汉、重庆、广州、深圳等全国13个城市开设分公司，服务覆盖20多个城市。 资本方面，获得君联投资(原联想投资)、麦格理、基石资本 的有力支持;管理团队主要成员，均有丰富的呼叫中心管理和人力资源管理经验;业务包括人才外包、业务外包、招聘外包和企业内训等。