西安招聘

线上解决持有银行信用卡客户的95508的来电咨询，解决他们用卡过程中遇到的问题；同时可根据客户需要适时提供增值服务。

岗位要求：

1、大专或以上学历，专业不限；

2、普通话标准，流利；

3、有较好的表达沟通能力；

4、个人征信良好，信用卡无逾期。

薪酬概况：

每月薪资：基本工资3000 +月餐补350+月奖金，月均稳定收入4000-5000元以上；入职满半年均薪5000-6000元；

除此之外还有high爆的福利（堪比国企的福利待遇）

1、年终奖：年终奖金丰厚10000-20000元，2017年***个人年终奖22000元；

2、节日礼金：全年节日礼金2000-3000元（端午、中秋、元宵等节日都有现金过节费）

3、开门红包：春节开门红包每人1000元；

3、五险一金：入职即购买五险一金；（企业固定购买比列8%，自己可选择8%/12%）

4、带薪年假：以往工作经验超过一年，入职广发就有带薪年假，自由支配；

6、员工餐厅：公司提供员工餐厅，每天供应多款菜品，健康营养；

7、免费公寓式住宿，每月只交水电费即可。

工作时间：轮班轮休制

轮休：做五休二，周休2天

轮班：7：00-1：30（凌晨），8个小时轮班工作制

每周上班时间是固定的，一周一个班次，一个月4个班次

9点下班之后有夜班补贴，10点钟之后下班有交通补贴。

晋升发展：（一年有4次晋升发展的机会）

纵向发展路线：初级客服助理——中级客服专员——高级客服专员——组长——经理

横向发展路线：广发员工岗位不是固定一成不变的，有横向发展，换岗机会，人资，培训，中控，质检，信审等等部门的换岗机会。

2016年3月10日，人瑞集团正式发布国内首个O2O招聘平台“香聘”，并以其独创的以效果为导向的24小时极速入职模式，宣告互联网招聘效果时代的到来。此次发布的香聘，正是基于人瑞集团独有的大数据运营打造的以效果为导向的互联网O2O招聘平台。香聘通过精准匹配和快速反馈机制，快速匹配企业HR与求职者的需求，并通过O2O招聘模式实现企业和求职者的线下连接，简化招聘流程，帮助求职者在最短的时间内找到工作，确保招聘效果。