西安招聘

岗位职责：

1、负责公司市场推广策划全过程工作，根据策划方案拟定推广计划；

2、负责公司所有展会及活动的策划、现场执行等工作，全程监控，保障项目的顺利完成；

3、组织进行公司品牌定位与品牌设计，确定公司的品牌宣传重点与方向；

4、制定年度广宣品规划及预算，开发合适的供应商渠道并建档，对制作的物料质量严格把控；

5、通过充分调研，选择合适媒体，进行精准的广告和软文投放；维护媒体关系，增加公司及品牌曝光度；

6、拓宽新媒体渠道，提高自媒体运营质量，制定网站、论坛、社区（QQ群/微信群）运营计划；

7、组织制定并落实各项管理制度、规程；负责本部门队伍的建设、选拔、培训。

任职要求：

1. 本科及以上学历，市场营销、 广告学、英语等相关专业；

2、2年以上大型活动策划执行工作经验，能够控制完成大型展会的策划与执行工作优先；

3、具有团队管理经验；

4、优秀的语言表达能力，思路清晰，头脑灵活；擅长对外联络，尤其是政府事务、会展单位的处理沟通；

5. 适应能力强，能适应较高的出差频率。

    深圳易科声光科技股份有限公司为国家高新技术企业，针对基于听觉、视觉需求的声光电多媒体应用场景，提供音视频整体解决方案的专业设计、产品销售、系统集成、运行维护等全链路一体化服务。公司坚持科技与艺术的融合，为用户提供完美的视听新体验。除自主软硬件产品外，与众多国际著名的专业音响、灯光、会议、视频及控制系统品牌建立了长期稳定的战略合作关系。易科总部位于深圳，在香港、北京、上海、成都、西安开设有分支机构，营销渠道及服务网络遍及中、港、澳各地。公司秉持以客户为中心，快速响应客户需求，提供高质量端到端服务，持续为客户创造价值。

    用人机制：易科国际以“奋斗者为体”，通过多渠道选拔、分级考核、竞争上岗等方式，建立激励和考核机制，不断优化人力资源结构，改进管理方式，充分调动员工的积极性，发挥员工潜能，为员工提供实现自我价值的平台，实现员工与企业的和谐发展。
    双重发展通道（管理岗、专业技术岗）：基于岗位胜任力，对员工能力进行分级，公司每年进行任职资格评定，员工可根据自己的职业生涯规划，有侧重地学习、发掘自身能力，选择自己的职业通道。每年有多项培训机会，使员工的发展不再受限。
    薪酬福利：有市场竞争力的薪酬，多种绩效奖金、季度单项奖、年度优秀奖、员工旅游、年会等完善的薪酬福利体系；每年一次薪资调整；试用期提供五险一金；享受国家法定节假日及节假日礼品；提供专业技能、管理、产品培训，职业规划培训。