西安招聘

1、负责公司开发项目前期规划设计，方案、施工图等工作的组织开展及质量把控；

2、负责外部单位协调管理及公司内部横向联系；

3、负责团队建设及部门流程制度建设；

任职要求：

1、建筑、结构相关专业，统招本科及以上学历；

2、熟悉房地产开发流程，熟悉设计管理流程；

3、有住宅、商业、酒店等产品有实际操盘经验；

4、丰富的设计实操经验，对建筑专业有较为深刻的理解，熟悉其他专业工作，能熟练协调项目设计管理；

5、沟通协调能力强、坚韧性好，设计院、房地产公司经验10年以上，作为设计部门负责人经历3年以上。

    西安搜贤人力资源有限公司 是一家专业从事中高端人才寻访及推荐、委托招聘、人事代理、人事外包、人力资源管理咨询及诊断、信息化管理咨询及主导实施落地的综合性人力资源服务机构。公司由西安市工商行政管理局依法登记设立、经西安市人力资源和社会保障局批准，具有法人资格和《人力资源服务许可（编号610100180570）》资质的人力资源服务机构，资质齐全。

1、企业文化

企业使命：
让人力资本实现***价值，助推企业新发展。
企业愿景：
成为每一个客户最忠实的人力资源合作伙伴。
企业价值观：
成就他人就是成就自己。
企业精神：
始于梦想 基于创新 成于实干

2、团队介绍
（1）猎头团队
搜贤人力的猎头顾问团队，是由一批平均从业10年以上的人力资源专家、职业测评专家和企业管理顾问等成员组成。团队拥有深厚人力资源服务、人才测评、人才寻访及人力资源管理咨询经验。服务的客户广泛分布在各个商业组织，包括房地产、高端制造、人工智能、IT、通讯、金融、医药、新能源和互联网等行业。
（2）咨询团队
搜贤人力的核心咨询团队，是由30多名专业咨询高级顾问、80多名特聘专家组成。他们拥有15年以上大型企业高层管理经验，在企业管理、运营和人力资源管理咨询方面拥有深厚的理论功底和实操经验。