西安招聘

人力工作：

1、根据公司发展战略，制定人力资源规划，搭建人力资源管理体系；

2、人力资源相关管理制度与流程，组织、协调、监督制度、流程的执行；

3、核定公司年度人员需求计划、确定各部门、分公司年度人员编制计划；

4、根据年度人员需求计划，督促拓展招聘渠道、优化人才筛选流程，组织开展招聘工作；

5、结合公司晋升通道，制订员工职业生涯计划，调动员工积极性，激发员工潜能；

6、制订公司培训培训计划并主导实施、考核；

7、建立以岗位价值相匹配的绩效管理体系，优化工作流程，持续提升公司绩效水平；

8、定期进行薪酬调研，制定以岗位价值为依据的、对内具有公平性、对外具有竞争性的薪酬体系及相关福利政策并管理实施；

9、协助企业文化建设及宣导，开展企业文化活动提升员工凝聚力；

10、建立内外部沟通渠道，协调处理劳动争议，建立和谐的劳资关系。

行政工作：

1、负责公司日常行政事务的管理，包括负责企业资产配置(办公设备、办公用品)的管理工作，包括清点、维护、分发及登记等。负责办公环境的管理，办公自动化设备的维护，快递信函的收取分发，来客接待，行政类费用的支付和统计核算，筹备和组织会议及活动；

2、协助上级进行对外沟通和协调，负责涉及工商，行政管理等公司各类证照的信息变更及年检工作；

3、监督和检查各项行政制度的执行情况，并根据企业的具体情况对制度进行适度的修改和完善；

4、负责处理公司对外接待与联络事宜；

5、负责员工办公桌整洁度的监督检查，确保办公环境的干净、整洁；

6、完成上级临时交办的各项工作任务。

公司介绍
铂略企业管理咨询（上海）有限公司，是中国领先的财税实务技能培训商。
铂略致力于为财务管理者及财务团队提供规划学习路径，巩固学习成果，管理学习行为，反馈学习进度的一站式培训解决方案。
截止2019年底，铂略已获得四轮机构投资。铂略的服务依托自主研发的学习平台，包括APP（铂略财课）、网站等形式。面授课程已经覆盖17+全国主要城市。
同时，铂略与诸多国际领军机构达成战略合作，作为上海市“互联网+”创新试验区重点企业，高新技术企业，软件企业与软件产品认证企业，人力资源服务许可证持证企业，上海市长宁区的重点扶持企业。
我们的团队敢于拼搏。秉承“能者多得”的人才发展理念，铂略为团队伙伴构建了一个挥洒自信、展现创造力的平台！
加入铂略团队，您将获得：
1、与跨国企业高级管理人员沟通交流的机会，拓宽您在专业领域的人脉；
2、完善的培训体系，让您在工作的同时，快速积累专业知识及经验；
3、具备竞争力的薪酬体系，基本工资+职级工资+绩效工资+奖金+提成+社保+公积金+年度旅行+公司拓展+…，年终奖金，餐补等。