西安招聘

1. 建立CDMO业务相关的培训体系，制定相关制度、流程、规范和工作标准，构建内外部培训师队伍，组织建立并完善CDMO相关课程体系；

2.根据CDMO事业部及各子公司战略开展培训需求调研，并制定年度培训计划；

3.制定培训计划并组织实施，监控培训过程，评估培训效果，组织培训考核；

4.拓展培训渠道和资源，评估外部培训机构及师资；

5.负责管理员工内部培训的统筹和实施，根据员工培训需求，负责安排和实施符合公司实际操作的员工该内部培训课程；

6.完成上级交代的其他工作。

  

  任职要求：

1.本科或以上学历，医学、人力资源管理等相关专业；

2.三年以上中大型工厂培训管理与组织实施经验，从事过医疗行业者优先考虑；

3.精通现代企业经营管理理念及管理技术，熟悉管理培训资源，管理培训流程及关键步骤；

4.具有较强的亲和力和敬业精神，具有责任心及团队协助精神；

5.思维敏捷，具有较强的组织、协调、沟通能力及分析问题、解决问题的能力，良好的文字和语言表达能力。

奥咨达医疗器械服务集团 简介

奥咨达创建于2004年，是全球领先的医疗器械产业服务商。

依托***的医疗器械3C全产业链服务（CDMO研发生产、CRO全球注册、CMD医械云）和3C产业平台（医创汇、生产基地），为全球医生、科研专家、创新企业提供端到端、一站式的医工转化服务。

借助3C全产业链服务，帮助全球3000多家企业，取得2000余张全球注册证，奥咨达打造出赋能创新医疗器械转化的3C产业生态。

奥咨达怀揣“中国成为全球医疗器械产业中心”的理想，向全球输出优质的中国服务和产品，让医疗器械成为中国新名片的组成部分。

奥咨达医疗器械服务集团诚邀您的加入！