西安招聘

岗位职责：

1. 建立及优化培训资源库，根据培训规划推动集团分专业分级别的培训；

2. 建立内部培训讲师制度和激励机制、挖掘公司内部培训资源、打造内部培训师队伍；

3. 设计培训评估体系及培训评估方案，督促培训目标的达成；

4. 提炼集团企业文化，通过各种方式推动积极的企业文化建设；

5. 领导交办的其他任务。

  任职要求：

1. 人力资源管理、劳动经济、应用心理学、工商管理等相关专业本科以上学历；

2.  5年以上人力资源管理经验，3年以上房地产企业培训经验；

3. 业务技能及专业知识：熟悉培训管理和人才发展的理论及技能；

4.语言及计算机要求：熟练掌握OFFICE办公软件。

上海红星美凯龙置业有限公司是一家综合性房地产开发运营商，秉承35年红星美凯龙品牌精华，从未停止对生活、艺术与创造的追求，并始终致力于为中国城市带来更为美好的高品质生活。公司形成了以项目规划设计、开发建设、招商运营、商业服务与运营管理为一体的全产业链公司。目前已布局上海、天津、西安、宝鸡、太原、宁波、慈溪、余姚、象山、绍兴、义乌、徐州、南通、盐城、衡水、湛江、商丘、海拉尔等城市。
红星置业依托母品牌“红星美凯龙”的强大品牌背书以及“爱琴海”品牌的影响力，秉承规模决定地位，品质就是生命，服务创造价值的战略目标，以“更快、更强、更精”的理念，充分运用集团资源和品牌优势，开拓进取，将“不断创新、合力共赢、回报社会”贯穿于企业的发展中，力争成为中国房地产行业的知名品牌；
作为注重生活品质的开发商、更懂得居民生活习惯的开发商；红星置业每到一处都以匠心精神努力建造高品质产品。未来，红星置业将继续全面推进规模化、精品化、品牌化的企业发展战略，全力打造成为全国优质房地产企业之一，成为受客户、投资者、员工、合作伙伴欢迎的，受社会信赖的房地产标杆企业。