西安招聘

职位描述：
HR经理岗位职责：
1.实际落实人力资源六大模块工作；
2.企业文化塑造及雇主品牌建设；
3.完成领导交办的其他任务。
任职资格：
1.具有全面的人力资源管理经验，有HR团队管理经验；
2.5年以上企业行政管理、人力资源管理、企业文化建设等工作经验，3年以上同岗位工作经验；
3.对现代企业HR管理具有较深入的认识，熟悉互联网公司HR管理流程，熟悉汽车后市场；
4.擅长与人沟通和交往，富有较强的亲和力和说服力；
5.踏实的心态，随和，有耐心，具有积极、主动、乐观的工作态度，忠诚守信，工作严谨、敬业，具有较强的责任心和良好的团队合作意识；
6..具有较强的抗压能力，工作效率高，能够在压力下开展工作。

        深圳车友援信息技术有限公司，成立于2014年6月；注册资金2120万元；公司利用移动互联网技术，整合车险服务和汽车服务资源，搭建车联网服务平台，全面、真正实现人车互动，为车主提供全方位、综合性专业服务，使车险服务和汽车服务更加高效便捷，并且无处不在、触手可及。通过车友援，保险公司可以提高理赔效率和客户满意度；公估公司、救援公司可以获得更多订单；同时车主可以随时了解车辆状况，查询附近的查勘、救援、维修等汽车服务资源。车友援将极大地方便车险服务和汽车服务各方，将对汽车后市场产生积极深远的影响。公司正处在高速发展时期，欢迎有志之士加盟共谋发展！
福利待遇：
1、5天8小时制；周末双休；
2、享受齐全的国家法定节假日以及传统节假日福利；
3、员工入职购买五险（工伤、医疗、养老、失业、生育保险）以及公积金；
4、带薪休假（年假、婚假、产假/陪产假、丧假、病假、培训假等）；
5、丰富的业余集体活动（生日会、下午茶、周末活动以及不定期的员工聚餐）