西安招聘

职位描述：
岗位职责：
1、全面负责省公司人力资源部门的人事管理工作；
2、协助人力资源经理完成制度建设及规划工作；
3、负责日常人事考勤、薪酬计算；
4、负责社保公积金缴纳、公积金提取、社保报销等工作；
5、负责区域相关岗位人员的招聘工作；
6、负责区域相关岗位人员的培训工作。
任职要求：
年龄 ：28岁以下
学历： 本科以上学历；
教育背景/培训经历要求：
人力资源、工商管理、心理学类专业
知识技能要求：
熟练使用办公软件，具备基本的网络知识，人力资源管理理念与知识
工作经验要求:
1-3年以上人力资源管理经验，有在医药企业工作经验优先考虑；
能力素质要求:
人力资源管理理念，人际沟通与协调能力；
个性特质要求:
外向、耐心细致的工作风格、积极的心态、上进心强。

工作地址
北京市大兴区金星路30号 举报 分享

  济民可信创建于1999年，制药历史可追溯至上世纪五十年代，现有员工12000余名，总部位于中国南昌，在江西、北京、上海、江苏、浙江多地设有产业平台和研发机构。2017年，集团营业收入突破237亿元，跻身中国制药工业100强第6位、中国医药工业100强第10位。
  秉承创新驱动的战略方针，公司专注于现代中药、化学药、生物制剂、保健品的研发、生产和销售，拥有7家制药基地、1座国际级博士后工作站、1个获CNAS认证的***实验室、2个省级工程技术中心，并在海外设立新药研发团队。当前，集团在心脑血管科、肾科、肿瘤科、抗感染及急救药物领域取得丰硕成果，核心产品“金水宝”、“醒脑静”、“康莱特”、“悉能”、“立幸”、“黄氏响声丸”、“九华痔疮栓”等在全国细分品类拥有较高市场份额。
  济民可信始终坚持“济世惠民、信待天下”的企业使命，积极投身社会公益慈善事业，各项慈善捐助累计3.17亿元，并荣获中华慈善总会“中华慈善突出贡献奖”。展望未来，济民可信将继续提供值得信赖的医药产品与诊疗服务，为提高人类的健康水平和生命质量而不懈努力！