西安招聘

职位描述：
岗位职责：
1、根据公司要求，做好风险管理和业务培训工作，控制逾期率、不良率等风险指标。
2、指导和协助客户经理开展贷后管理和前期催收工作，对于客户经理无法回收的逾期客户，通过电话、短信、信函、外访等方式完成逾期账户款项的回收。
3、积极开拓司法渠道，对于需要通过诉讼或报案等司法手段回收的客户，协助与律所、公安等司法机关沟通，并准备相关材料。
4、积极分析和反馈贷后管理过程中的风险情况，提出业务流程完善建议。
5、完成公司交付的其他工作。
任职要求：
1、30周岁以下，全日制本科（含）以上学历，法律、金融、经济等相关专业优先；
2、有银行信用卡、小贷或外包催收经验优先；
3、性格外向，善于与人沟通，具有较好的语言表达能力以及应变能力，心理素质好，抗压能力强；
4、具有一定的分析能力和书面汇报能力；
5、工作认真负责，执行力强，具有较好的团队合作意识。条件特别优秀者，可适当放宽相关限制。 举报 分享

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