西安招聘

职位描述：
、根据公司要求负责行政制度的执行；
2、根据公司要求负责财务制度执行及款项收取管理；
3、根据分公司业务开展情况协助门店经理进行业务支持；
4、配合、协同门店经理开展工作；
5、完成公司领导交代的其他工作任务。
任职资格：
1、年龄20-30岁，中专以上学历；
2、有一年以上人力资源管理经验，熟悉人力资源招聘和绩效管理模块；
3、熟悉各种办公软件操作，有较强的公文处理能力；
4、性格开朗外向富有热情,并拥有较好的表达能力。
5 、薪资2000加、经验丰富者面议。
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