西安招聘

职位描述：
1．坚决服从总经理的统一指挥，认真执行其工作指令，一切管理行为向主管领导负责； <BR>　　2．严格执行公司规章制度，认真履行其工作职责； <BR>　　3．负责组织对人力资源发展、劳动用工、劳动力利用程度指标计划的拟订、检查、修订及执行； <BR>　　4．负责制定公司人事管理制度。设计人事管理工作程序，研究、分析并提出改进工作意见和建议； <BR>　　5．负责对本部门工作目标的拟订、执行及控制； <BR>　　6．负责合理配置劳动岗位控制劳动力总量。组织劳动定额编制，做好公司各部门及有关岗位定员定编工作，结合实际，合理控制劳动力总量及工资总额，及时组织定额的控制、分析、修订、补充，确保劳动定额的合理性和准确性，杜绝劳动力的浪费； <BR>　　7．负责人事考核、考查工作。建立人事档案资料库，规范人才培养、考查选拔工作程序，组织定期或不定期的人事考证、考核、考查的选拔工作； <BR>　　8．编制年、离、月度劳动力平衡计划和工资计划。抓好劳动力的合理流动和安排； <BR>　　9．制定劳动人事统计工作制度。建立健全人事劳资统计核算标准，定期编制劳资人事等有关的统计报表；定期编写上报年、季、月度劳资、人事综合或专题统计报告； <BR>　　10．负责做好公司员工劳动纪律管理工作。定期或不定期抽查公司劳动纪律执行情况，及时考核，负责办理考勤、奖惩、差假、调动等管理工作； <BR>　　11．严格遵守"劳动法"及地方政府劳动用工政策和公司劳动管理制度，负责招聘、录用、辞退工作，组织签订劳动合同，依法对员工实施管理； <BR>　　12．负责核定各岗位工资标准。做好劳动工资统计工作，负责对日常工资、加班工资的报批和审核工作，办理考勤、奖惩、差假、调动等工作； <BR>　　13．负责对员工劳动保护用品定额和计划管理工作； <BR>　　14．配合有关部门做好安全教育工作。参与职工伤亡事故的调查处理，提出处理意见； <BR>　　15．负责编制培训大纲，抓好员工培训工作。在抓员工基础普及教育的同时，逐步推行岗前培训与技能、业务的专业知识培训，专业技术知识与综合管理知识相结合的交替教育提高培训模式及体系； <BR>　　16．认真做好公司领导交办的其它工作任务。 <BR><BR> 举报 分享

西安九月樱花町成立于2012年，主营高端日料餐厅经营。公司旗下现有四家品牌运作：“樱花町”日式料理餐厅、“蟹一”日式料理店、定位西安高端的“一松”日本料理店，加盟香港著名甜品店“甜品工坊”。目前已拥有5家门店，通过开展连锁模式，不断发展壮大，公司秉着以人为本，以诚待客的理念，现诚招各岗位人员：

一松料理店简介
一松日本料理是樱花町延伸下来的一家主要以烧烤、刺身、寿司为主的传统怀石料理，利用一年四季当中的食材元素，本着健康养生目的，同时需要讲究食材的色泽、香味和味道，将日式料理本真营养展现出来，以现代时尚与日式传统风格为主题，打造西安第一家讲求精致的怀石料理。
同时在一松日本料理就餐的您还能享受到标准的日式服务，这种服务被誉为“日本传统文化特征之一”、将“以心待客”为宗旨。
装修设计方面，采用了既尊重日本传统建筑又与现代时尚结合，店内面积420㎡,包间4个，同时适合商务宴请、家庭聚会等场所。
甜品工房简介
饭后甜品一直都是各国的饮食文化，而港人一向喜欢在晚饭后到甜品店吃一碗甜品、糖水，与三五知己聊天、分享近况，渐渐形成了一种甜品文化。近年来，消费者对于甜品需求大大增加，就连快餐店巨头麦当劳、肯德基，以至于一些餐厅也为顾客提供甜品，可想而知甜品的巨大的市场潜力。

香港甜品的中式甜品的精致、历史、营养，超出单一的饮食方式，成为现代人日常生活不可缺少的一部分。试想想，炎炎夏日，与好友相约甜品店，点上数份清凉的绵绵冰、冰冻的水果西米露，配上草莓奶冻，边吃边聊，清凉消暑，可谓体现享受人生。严冬饭后，男女情侣走进甜品屋，吃碗椰王雪耳莲子百合，暖胃暖心。这就是现代人的甜品生活、甜品文化，可见甜品有着无限的发展空间。

今天，时尚男女们从享受甜品冷饮的美味，追求果品的健康养颜。从享受美食、追求情调；无论是华美精緻的西方甜品，还是养生的东方甜品，都不知不觉走进人们生活，让时间走得更轻鬆，给繁忙生活一个留白的空间。

糖水甜品是一个市场前景非常广阔的行业，从各个方面都可以看出来，例如：在旺角区，有一条特色的糖水甜品街，虽然看似竞争激烈，但实际上每间店舖有着个人特色、特点及其目标顾客。

甜品工房主打『轻甜品』文化，除健康的自创甜品外还有精緻的美味芭菲和新地，低脂乳酪，以及口感特别的绵绵冰和传统糖水，务求配合不同顾客的需求和喜好，多方面寻求客源。
公司地址：西安市雁塔区明德门 明德路 千禧阁18层A室
人事电话：029-87402103