西安招聘

职位描述：
岗位职责：
1、根据公司发展战略，制定人力资源规划与开发计划，合理调配公司的人力资源。包括招聘与配置、绩效与薪酬、文化与培训、制度与流程、政策与福利等；
2、依据公司战略目标负责制定行政管理目标和规划；
3、建立有效的组织架构，牵头制定各部门职能，保证部门高效地运作；
4、组织制定和完善公司管理制度，负责制定和完善各项行政、人事管理制度和流程，并推动实施和监督检查；
5、组织公司定岗、定编，牵头编制职位说明书，并根据需要及时修订和补充，保证职位说明书与实际相符；
6、负责召集公司办公会议和其他有关会议，做好会议记录，根据需要撰写会议纪要，并跟踪、检查、督促会议决议的贯彻实施；
7、建设和推动公司的企业文化，提升企业对外形象和员工对公司的认同感和满意度；
8、负责公司绩效系统的建设、培训及执行；
9、负责公司奖惩激励系统、员工发展体系的建设及执行：
10、结合本地行业薪酬福利水平，负责制定薪酬系统、福利待遇及晋升渠道的规划及建设；
11、建立有效的沟通途径，收集、处理员工的意见和建议；
12、负责公司各资质、项目的申请、年审和管理；
13、负责公司的后勤保障和公司来宾的接待安排，组织工作，开发、利用和维护相关政府资源，建立公关关系；
14、协调公司年会、员工活动、市场类活动，开展年度总结评比和表彰活动；
15、 按时完成公司领导交办其他工作任务。


任职要求:
1、30-45岁，人力资源、管理或相关专业本科及以上学历；
2、8年以上HR领域工作经验，5年以上同岗位工作经验；
3、对人力资源管理各个职能模块均有深入的认识，能够执行各个职能模块的工作；
4、熟知国家、地区及企业关于招聘体系、薪金制度、用人机制、保险福利待遇、培训等方面的法律法规及政策；
5、具有战略、策略化思维，有能力建立、整合不同的工作团队；
6、具有较强的工作责任心、管理沟通能力和带团队能力；
7、具有互联网、IT企业工作经验者优先。
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陕西像素数据技术服务有限责任公司成立于2008年，是一家集软件开发、平台运营、系统集成和设备销售为一体的科技企业。主要从事大型数据库的开发及维护，计算机网络系统集成及网络安全技术服务，图像采集及处理软件的开发与销售。
公司拥有雄厚的技术力量，主要面对公安、教育、影像行业用户以及其他有需求的用户。从项目规划、系统平台设计、施工安装调试到售后维护，为客户提供最全面完整的解决方案。公司凭借扎实的技术、项目发挥的强大功能、使用性能绝佳的稳定、专业的售后频频获得客户和社会的认同。

企业宗旨：
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企业目标：
本着点滴积累，锲而不舍的务实求真精神，不懈地探索和应用先进的信息技术、行业知识和运营思想，为客户提供能加强其竞争优势的创新应用和专业的服务，使我们成为优秀的智慧型企业。

企业文化：
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公司本着科学用人的态度，任人唯贤，优秀的团队期待优秀的成员，也将培养出更优秀的领导者，公司将根据个人特质提供不同的培训机会和搭建不同的发展平台，竭力为员工提供有竞争力的薪酬待遇和足够的发展空间，欢迎有识之士加盟，共同创造辉煌明天！
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