温州招聘

1、人员招聘、培训、储备、录用、转正、晋升、调配、奖惩、辞退等工作；
2、根据学校出勤、休假等工作纪律规定，检查、记录员工的考勤及各种休假信息，负责出勤及休假信息的收 集、核实、汇 总、 统计，处理员工奖惩事宜，确保公司纪律规定的准确落实；
4、及时办理员工劳动合同的签订、续订、变更和终止；
5、人事档案管理；文印和复印工作；
6、完成公司行政事务；

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