温州招聘

岗位职责：

1. 行政福利及关怀活动的组织策划、方案撰写和执行管理；负责编制行政福利预算，规划年度行政福利资源配置，包含福利卡、生日礼券、洗衣券、通讯费、体检、节日关怀礼包等项目。

2. 负责行政福利关怀项目的落地实施，包含方案策划、申请报批、名单筛选、数据统计、组织开展、付款结算、成本分摊、总结分析等工作。

3. 负责行政福利项目的日常运营管理及投诉处理。

4. 负责监督检查分支机构行政福利项目的发放执行情况。

5. 负责监控各行政福利项目成本执行情况。

6. 负责行政福利（关怀）项目的拓展，以及供应商的开发、联系、维护、品质监督及管理，丰富行政关怀项目内容，。

7. 负责行政福利项目满意度调研，并软性福利（下午茶、宵夜、咖啡伴侣）等提供优化方案，提升员工满意度。

8. 负责行政福利项目操作流程及管理制度的制定。

9. 协助公司级重大节日活动落地执行，年会、周年庆、社团及大型传统节日等。

任职要求：

1. 大学本科及以上学历，500人以上行政关怀（福利）经验者优先考虑录取 ；

2. 2年以上相关工作经验；

3. 性格开朗乐观，工作积极主动、认真负责；

4. 具备较好的沟通能力、组织能力和项目管理能力；

5. 具有较强的文字功底和执行力； 6.具备良好的职业操守与团队合作精神；

6. 善于学习、能承受一定的工作压力，熟练应用计算机和办公软件。

上海永升物业管理有限公司成立于2002年，为旭辉集团全资子公司，是一家具有国家一级资质的物业服务企业。

上海永升物业管理有限公司已通过ISO9001：2008质量管理体系、ISO14001：2004环境管理体系及GB/T28001-2001职业健康安全管理体系三体系认证，具备现代化、专业化、规范化的物业管理资格。

布局全国，多业态覆盖上海、北京、广州等 43个城市。截止 2018 年 12月 31 日，签约面积约 6555 万平方米 ，签约项目约380 个，已发展成为一家拥有一级资质、享有良好声誉且快速成长的物业管理服务，傲居中国物业服务企业百强 TOP19 ！