温州招聘

该岗位的职业发展规划：寿司学徒--寿司技术师傅--门店拓展主管（督导）--门店拓展经理--拓展总监（或者技术总监）

1）男，18周岁以上，高中以上学历，能适应高频率外地出差；

2）服从公司管理，吃苦耐劳，富有激情，有团队精神；

3）热爱食品行业，通过培训可以熟练制作寿司等料理类食品

4）后期可以独立运营门店的培训和管理，包括新开门店的筹备、人员招募和管理；

5）善于沟通，包括和超市的协调沟通以及和加盟合伙人的培训沟通；

6）门店的定期巡店、维护、业绩的管理等，完成公司的销售目标

学徒期2-3个月，3个月后升职为技术师傅，未来发展方向是技术主管，薪资会有大幅度提升(入职半年薪水一般不低于5000/月)，一年后成为技术拓展经理薪水还会大幅度提升；自己创业的，公司可扶持开店。有意者可直接电话咨询或者来公司面试！

木易珍惜每一位员工。每个岗位和与员工都会有良好的职业规划，通道一：公司内部晋升，岗位划分清晰，条件优秀者成为公司合伙人，分享公司利润；通道二：条件合适者，可以加盟公司门店，成为公司加盟合伙人，公司扶植创业，成为老板。

木易食品是一家集研发、生产加工、贸易为一体的集团化运作股份制企业，总部位于温州，旗下拥有2家控股子公司：南京木之易百货贸易有限公司和台州木易餐饮企业管理有限公司。公司是专业与大型商超联营合作的寿司品牌运营商，主要从事寿司料理的制作及寿司原材料的销售。是目前国内商超界最具实力和领先的寿司供应商，也是全国最知名的寿司品牌之一。
公司于2000年在温州开办了***家寿司专柜，于2006年成立“温州市木易食品连锁有限公司”，目前在浙江、江苏、上海、安徽、福建、广东、湖南、湖北、江西等地已发展200多家连锁寿司专柜及门店。与国际品牌欧尚、沃尔玛、家乐福、乐天玛特、卜蜂莲花及国内知名品牌永辉、世纪联华、华润万家、华润苏果、物美、人本、苏宁易购、红豆集团等各大品牌商超均建立了长期的战略合作伙伴关系。
公司秉承“新鲜、营养、健康、美味”的产品理念，从世界各地精选优质、天然的新鲜食材，无添加，全部产品由专业人员现场制作，真正做到“新鲜看得见”，力求满足每一位新老顾客的需求。
        “我们做的不仅仅是寿司，更是一种文化，木易要做属于我们中国人的寿司”。

    木易珍惜每一位员工。每个岗位和与员工都会有良好的职业规划，通道一：公司内部晋升，岗位划分清晰，条件优秀者成为公司合伙人，分享公司利润；通道二：条件合适者，可以加盟公司门店，成为公司加盟合伙人，公司扶植创业，成为老板。
    
     我们的愿景：成为行业领导者，为合伙人、顾客、员工创造***价值，创百年木易。