温州招聘

职位描述：
岗位职责：
1、行业内市场分析，合理规划每月业绩产能；
2、规划年度激励方案，制定月度可实施的激励方案；
3、根绝地理情况制定合理的逾期方案，并予以实施；
4、严格把控门店各阶段逾期率；
5、注重催收人员风险，有效把控员工安全；
6、严格按照公司人力标准及要求管控入、离职各项手续办理；
7、塑造门店人力储备及梯队建设；
8、严格执行公司规定的各项人力规章制度，严格保密门店人员信息档案；
9、严控门店人力流失，注重门店凝聚力和团队能力的建设；
10、严控门店各项费用开支，注重账目清晰、明确；
11、注重门店资产管理，明确管理责任人；
12、制定门店各项规章制度，并予以实施；
13、维护公司公众形象，注重门店职场环境及着装管理；
14、严格宣导、执行、实施各项合规制度及处理结果；

任职资格：
1、大学专科及以上学历；
2、年龄27-38周岁
2、六年以上银行、保险、销售等相关行业的工作经验，三年以上销售团队管理工作经验；
工作时间：早9:00晚18：00
请填写工作简历后投递简历，有兴趣可直接电话联系
联系人：高素粉
联系电话：17805875377 举报 分享

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