温州招聘

职位描述：
岗位职责：
1、负责公司招聘实施工作；
2、负责公司管理规章制度的编制、执行、监督与完善；
3、协助各部门建立工作标准、流程与制度，对各部门制度、流程进行审核，适时地进行优化、完善；执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施.
3、建立、维护人事档案，办理和更新劳动合同；
4、收集相关的劳动用工等人事政策及法规；
5、执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续；
6、协同开展新员工入职培训，业务培训，执行培训计划，联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈；
7、帮助建立员工关系，协调员工与管理层的关系，组织员工的活动等。
任职资格：
具备一定的计划、组织、协调能力，较强的沟通能力和人际交往能力，熟练操作OFFICE办公软件。 举报 分享

现因公司业务发展需要，特面向社会各界诚聘英才。