温州招聘

职位描述：
岗位职责：
1、根据分公司人员编制，及时补充缺编人员，并根据具体情况拓展渠道，尽快引进合适人才；
2、负责并主持实施员工月度、季度的在职培训计划及新员工入职培训等落地工作，以提升员工的职业化技能；
3、协助完成分公司人员绩效考核等工作，提出建议汇总领导；
4、及时和总部保持密切联系，协助总部人资工作；
5、核算并确保每月工资的准确性和及时性。
任职要求：
1、大专及以上学历，人事工作5年以上，管理工作经验3年以上；
2、对人力资源六大模块比较熟悉并有实际操作，擅长至少3个以上模块，对当地劳动法比较了解。 举报 分享

1972年，林田村先生在台湾创建冠军建材集团，自创“冠军”品牌，至今享誉业内达43年之久。冠军建材集团始终以“坚持生产高品质瓷砖”和“诚信为本”为企业信念，一步一个脚印，奠定了今日冠军建材集团在业界的坚实基础和优良声誉。1990年，林荣德先生接任公司董事长，尤为重视绿色环保理念，并积极与意大利研发单位进行技术合作；1992，冠军以第一类股票在台湾成功上市，业绩一路遥遥领先同业； 1996年，通过ISO 9001国际质量认证；1997年，荣膺绿色环保徽章；更于2010年成为通过ISO 14064国际标准温室气体核查的陶瓷企业，也因在绿色环保领域的杰出贡献，入选为2010年上海世博会零碳馆指定用砖；2011年，通过 PAS 2050产品碳足迹认证；在台湾连续19年雄踞行业前列品牌，产品市场占有率达35%以上，是名副其实的“绿色企业”。