团购总监
无锡市玖德贸易发展有限公司
- 公司规模:50-150人
- 公司性质:民营公司
- 公司行业:快速消费品(食品、饮料、化妆品) 贸易/进出口
职位信息
- 发布日期:2012-10-25
- 工作地点:无锡
- 招聘人数:1
- 工作经验:五年以上
- 学历要求:大专
- 职位类别:销售总监
职位描述
职位描述:
1.协助总经理建立全面的销售战略、销售计划和销售方案,参与制订公司营销战略,完善销售制度,规范销售流程;
2.全面把握公司产品的市场状况,了解同业竞争策略与消费有效需求,为公司产品的市场定位提供科学的决策依据;
3.定期对市场营销环境、目标、计划、业务活动进行核查分析,及时调整营销策略和计划,制订预防和纠正措施,确保完成营销目标和营销计划;
4.组织开发多种销售手段,完成销售计划及回款任务;组织、监督营销团队对各项规划、政策和计划的贯彻执行,完成公司的营销目标;
5.管理销售人员,帮助建立、补充、发展、培养销售队伍;制定营销系统年度专业培训计划并协助培训部实施;
6.负责分解下达年度的工作目标和市场营销预算,并根据市场和公司实际情况及时调整和有效控制,有效地管理全国的经销商;
7.定期和不定期拜访重点客户,及时了解和处理问题,协助处理大客户投诉,跟踪处理投诉结果,并进行客户满意度调查;
职位要求:
1. 市场营销或相关专业大学专科以上学历,年龄28岁以上;
2. 3年以上全国销售知名葡萄酒或高端白酒销售工作经历;
3. 销售工作业绩优秀, 掌握市场动态,熟悉全国各区域市场销售状况并有独特见解;
4. 有较强的市场感知能力、敏锐地把握市场动态、市场方向的能力;积极进取,责任心强,高度的工作热情,具有优秀的领导力和管理能力;
5. 掌握较高的公关能力,较强的观察力和应变能力、人际沟通能力、团队建设能力、组织开拓能力。
1.协助总经理建立全面的销售战略、销售计划和销售方案,参与制订公司营销战略,完善销售制度,规范销售流程;
2.全面把握公司产品的市场状况,了解同业竞争策略与消费有效需求,为公司产品的市场定位提供科学的决策依据;
3.定期对市场营销环境、目标、计划、业务活动进行核查分析,及时调整营销策略和计划,制订预防和纠正措施,确保完成营销目标和营销计划;
4.组织开发多种销售手段,完成销售计划及回款任务;组织、监督营销团队对各项规划、政策和计划的贯彻执行,完成公司的营销目标;
5.管理销售人员,帮助建立、补充、发展、培养销售队伍;制定营销系统年度专业培训计划并协助培训部实施;
6.负责分解下达年度的工作目标和市场营销预算,并根据市场和公司实际情况及时调整和有效控制,有效地管理全国的经销商;
7.定期和不定期拜访重点客户,及时了解和处理问题,协助处理大客户投诉,跟踪处理投诉结果,并进行客户满意度调查;
职位要求:
1. 市场营销或相关专业大学专科以上学历,年龄28岁以上;
2. 3年以上全国销售知名葡萄酒或高端白酒销售工作经历;
3. 销售工作业绩优秀, 掌握市场动态,熟悉全国各区域市场销售状况并有独特见解;
4. 有较强的市场感知能力、敏锐地把握市场动态、市场方向的能力;积极进取,责任心强,高度的工作热情,具有优秀的领导力和管理能力;
5. 掌握较高的公关能力,较强的观察力和应变能力、人际沟通能力、团队建设能力、组织开拓能力。
公司介绍
泸州老窖源远流长,是中国浓香型白酒的发源地,以众多独特优势在中国酒业独树一帜。拥有我国建造最早(始建于公元1573年)、连续使用时间最长、保护最完整的1573国宝窖池群,1996年12月经国务院批准为行业首家全国重点文物保护单位,2006年被国家文物局列入“世界文化遗产预备名录”。
泸州老窖集团确立了2018年实现综合性收入800亿元的发展目标,致力于打造中国最大的酒业集中发展区——中国酒谷。实施“双品牌塑造(国窖1573、泸州老窖)、多品牌运作”的品牌战略和可持续发展战略,以酒业为核心,以传统制造业与资本运营的有机结合实现扩张,形成融入经济全球化的大型现代集团企业,把泸州老窖建成全球酒类市场中的航空母舰,使其成为全球酒精饮料行业骨干企业。
泸州老窖奉行“天地同酿,人间共生”的经营理念,以“敬人敬业,创新卓越”为企业精神,与社会同行,与环境相依,与人类共存,追求“在中国灿烂名酒文化熏陶中,全人类共享幸福美满的生活”。
无锡市玖德贸易发展有限公司拥有雄厚的经济基础,强大的关系网络,完备的技术和人员配置,目前公司主要经营具有400多年酿酒历史的“泸州老窖”旗下的酒之形象产品“国窖1573”、百年泸州老窖和泸州老窖特曲,有着专业的白酒销售经验。
公司成立于2011年,是一支年轻而又充满朝气的队伍,推崇“以人为本”的用人制度:充分尊重每一位员工,鼓励员工发挥个人专长,同时与员工共同设计合理的职业生涯规划,为员工更好地实现自我价值提供一个良好的平台。
请将简历发送至hr@wxjdmy.com邮箱。
(一)、薪资福利:
1、完善的薪资制度为您提供最有竞争力的薪酬;
2、丰厚的奖金激励,健全的绩效管理制度,有效的激励机制及运作规范,为员工提供公平、公正、全面、多样化的晋升及调配岗位、获得确定工资及奖金、获得潜能开发及培训教育或物质奖励的机会;
(二)、培训体系:
公司定期进行各类员工培训(含岗前培训、在职员工岗位专业技能培训、员工整体培训、送外培训等,同时积极鼓励并支持员工参加各种培训活动),与员工的职业生涯设计相结合,充分发掘员工自身潜质,提升员工个人能力及综合素质,促进公司与员工的共同发展;
(三)、发展空间:
公司关注员工的职业发展,鼓励员工在公司的指导和帮助下制定个人的职业发展计划,建立有利“人尽其才,才尽其用”的事业发展平台。
泸州老窖集团确立了2018年实现综合性收入800亿元的发展目标,致力于打造中国最大的酒业集中发展区——中国酒谷。实施“双品牌塑造(国窖1573、泸州老窖)、多品牌运作”的品牌战略和可持续发展战略,以酒业为核心,以传统制造业与资本运营的有机结合实现扩张,形成融入经济全球化的大型现代集团企业,把泸州老窖建成全球酒类市场中的航空母舰,使其成为全球酒精饮料行业骨干企业。
泸州老窖奉行“天地同酿,人间共生”的经营理念,以“敬人敬业,创新卓越”为企业精神,与社会同行,与环境相依,与人类共存,追求“在中国灿烂名酒文化熏陶中,全人类共享幸福美满的生活”。
无锡市玖德贸易发展有限公司拥有雄厚的经济基础,强大的关系网络,完备的技术和人员配置,目前公司主要经营具有400多年酿酒历史的“泸州老窖”旗下的酒之形象产品“国窖1573”、百年泸州老窖和泸州老窖特曲,有着专业的白酒销售经验。
公司成立于2011年,是一支年轻而又充满朝气的队伍,推崇“以人为本”的用人制度:充分尊重每一位员工,鼓励员工发挥个人专长,同时与员工共同设计合理的职业生涯规划,为员工更好地实现自我价值提供一个良好的平台。
请将简历发送至hr@wxjdmy.com邮箱。
(一)、薪资福利:
1、完善的薪资制度为您提供最有竞争力的薪酬;
2、丰厚的奖金激励,健全的绩效管理制度,有效的激励机制及运作规范,为员工提供公平、公正、全面、多样化的晋升及调配岗位、获得确定工资及奖金、获得潜能开发及培训教育或物质奖励的机会;
(二)、培训体系:
公司定期进行各类员工培训(含岗前培训、在职员工岗位专业技能培训、员工整体培训、送外培训等,同时积极鼓励并支持员工参加各种培训活动),与员工的职业生涯设计相结合,充分发掘员工自身潜质,提升员工个人能力及综合素质,促进公司与员工的共同发展;
(三)、发展空间:
公司关注员工的职业发展,鼓励员工在公司的指导和帮助下制定个人的职业发展计划,建立有利“人尽其才,才尽其用”的事业发展平台。
联系方式
- Email:hr@wxjdmy.com